Responsable de production de béton prêt à l’emploi h/f

Saint-Gobain Group

Château-Gontier

On-site

EUR 20,000 - 27,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Participation et/ou intéressement.
Mutuelle santé et Prévoyance.
Comité d’entreprise (CSE).
Contribution au titre de transport ou
Tickets restaurant ou subvention
Tickets CESU pour les collaborateurs
Tarifs préférentiels sur les produits

Job summary

Saint-Gobain Group recherche un Conducteur(trice) de centrale à béton en CDD pour assurer la continuité de l’activité et coordonner la production.

Vous accueillez les clients, conseillez sur les bétons, enregistrez les commandes et pilotez la production en respectant les standards qualité, tout en optimisant les livraisons et les approvisionnements. Engagement et sécurité au quotidien.

Qualifications

  • Première expérience dans le béton prêt à l’emploi
  • Dynamique et réactif(ve)
  • Polyvalent(e) et autonome
  • Un(e) vrai(e) joueur(se) d’équipe

Responsibilities

  • Accueillir nos clients avec le sourire, les conseiller sur nos bétons et enregistrer leurs commandes ou devis.
  • Piloter la production de béton en respectant nos standards qualité.
  • Optimiser le planning des livraisons et assurer le relais de l’agent de planning si besoin.
  • Gérer les approvisionnements en matières premières.
  • Veiller à l’entretien quotidien de la centrale et de ses équipements, en toute sécurité.

Skills

Relation client
Gestion de production
Planification et organisation
Rigueur et sécurité

Job description

Responsable de production de béton prêt à l’emploi h/f

France, Pays de la Loire, CHATEAU GONTIER

Vous aimez les environnements techniques, le contact client et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous êtes au bon endroit !

Pour assurer la continuité de notre activité pendant l’absence de l’un de nos collaborateurs, nous recherchons notre futur(e) Conducteur(trice) de centrale à béton en CDD !

Votre mission :

Accueillir nos clients avec le sourire, les conseiller sur nos bétons et enregistrer leurs commandes ou devis.

Piloter la production de béton en respectant nos standards qualité.

Optimiser le planning des livraisons et assurer le relais de l’agent de planning si besoin.

Gérer les approvisionnements en matières premières.

Veiller à l’entretien quotidien de la centrale et de ses équipements, en toute sécurité.

Ce que nous vous offrons :
  • Un poste au cœur de l’action
  • Une équipe soudée, où entraide et bonne humeur sont les maîtres mots.
  • Un environnement où la proximité, la confiance et l’exigence client sont les fondations de notre réussite.

Vous avez une première expérience dans le béton prêt à l’emploi ? Parfait, vous avez des arguments béton !Mais surtout, vous êtes :

  • Dynamique et réactif(ve)
  • Polyvalent(e) et autonome
  • Un(e) vrai(e) joueur(se) d’équipe
  • Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
  • Puis, une rencontre avec votre futur manager.
  • Podcast Alternance & Confidences du Groupe Saint-Gobain: Podcast

POINT.P est une marque française emblématique, spécialisée dans la distribution de matériaux de construction du sol au plafond.

Avec près de 1 000 agences, 235 showrooms et 11 500 collaborateurs partout en France, POINT.P est la principale enseigne du Groupe Saint-Gobain Distribution Bâtiment France.

Saint‑Gobain est présent dans 76 pays, conçoit, produit et distribue des matériaux et solutions pensés pour le bien‑être de chacun et de l’avenir de tous.

Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.

Saint‑Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.

  • Participation et/ou intéressement.
  • Mutuelle santé et Prévoyance.
  • Comité d’entreprise (CSE).
  • Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable.
  • Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise.
  • Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap.
  • Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur).
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