Responsable de pôle - Secteur Petite enfance F/H

CNAF; Paris; Hybride; EUR 43 000 - 58 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une organisation dynamique dédiée à la petite enfance, où vous serez responsable de la planification des activités et de l'accompagnement des équipes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers partenaires pour garantir une approche cohérente et efficace. Ce poste offre une rémunération compétitive et de nombreux avantages, tels que la possibilité de télétravail et des RTT. Si vous avez une solide expérience en management et une passion pour le secteur social, cette opportunité est faite pour vous!

Prestations

Télétravail

Flexibilité des horaires

20 RTT par an

Remboursement à 75% de l'abonnement transport

Tickets restaurant

CSE avec œuvres sociales

Prime d'intéressement

Qualifications

• Expérience significative dans le management d'équipe.
• Connaissance des politiques publiques en matière de protection sociale.
• Aptitudes à la conduite de projets et à l'animation d'un réseau.

Responsabilités

• Planifier les activités du pôle et accompagner les collaborateurs.
• Assurer une veille stratégique sur le secteur de la petite enfance.
• Contribuer au pilotage du Comité national partenarial petite enfance.

Connaissances

Management d'équipe

Connaissance du secteur de la Petite Enfance

Aptitudes à animer un réseau de partenaires

Conduite de projets

Capacités d'analyse

Qualités relationnelles

Interventions orales en public

Autonomie

Formation

Diplôme de niveau Bac dans le domaine social

Expérience professionnelle d'au moins 5 ans

Diplôme de grandes écoles

Description du poste

La personne retenue se verra confier les missions suivantes :

• Planifier les activités du pôle et l'accompagnement des collaborateurs,
• Travailler en étroite coordination avec les différentes équipes du de la Cnaf, de la tutelle et des partenaires afin de garantir une approche cohérente et transversale des actions du pôle,
• Assurer une veille stratégique sur le secteur de la petite enfance, suivre les indicateurs Cog associés et accompagner le réseau des Caf dans l'atteinte des objectifs (créations de crèches, prévention des fermetures, développement de relais assistants maternels, etc.),
• Contribuer au pilotage du Comité national partenarial petite enfance et assurer la représentation du département dans les instances dédiées,
• Contribuer aux travaux avec la Commission d'action sociale et le Conseil d'administration de la Cnaf.

Profil recherché

Vos compétences

Etes-vous notre prochain(e) collaborateur(trice) ?

Afin de mener à bien les missions confiées, la personne retenue devra disposer des compétences et qualités suivantes :

• Expérience significative dans le management d'équipe ;
• Connaissance du secteur de la Petite Enfance, des politiques publiques en la matière ainsi qu'une expérience notamment managériale probante dans un organisme de protection sociale constituent des atouts recherchés ;
• Aptitudes à animer un réseau de partenaires diversifiés ;
• Aptitudes à la conduite de projets ;
• Capacités d'analyse, rédactionnelles et de synthèse ;
• Aptitude à travailler en équipe et excellentes qualités relationnelles ;
• Capacités d'interventions orales en public ;
• Autonomie, réactivité, créativité.

La connaissance de l'environnement de la protection sociale et plus particulièrement de l'environnement de la branche Famille serait un plus.

Votre formation

Vous possédez un diplôme de niveau Bac dans le domaine social, économique, sciences politiques et / ou en management des organismes de protection sociale, ou diplôme de grandes écoles constitue la base nécessaire pour la tenue de ce poste, complété par une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste et / ou secteur similaire.

En3s apprécié.

Une expérience managériale d'au moins 2 ans constitue une plus-value pour ce poste.

Et la rémunération ?

Une rémunération annuelle brute comprise entre 43 K€ et 58K€ (versée sur 14 mois) en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.

Poste ouvert niveau 8 ou 9 (en fonction du niveau initial).

Informations complémentaires

Votre futur environnement de travail ?

Intégrer la CNAF, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages :

• Travailler dans Paris à proximité immédiate du parc Montsouris et accessible via le RER B, métro ligne 4 et 6,
• Possibilité de télétravail ,
• Flexibilité des horaires de travail,
• Jusqu'à 20 RTT / an,
• Transport : remboursement à 75% de votre abonnement, bénéfice d'un forfait mobilité durable d'un maximum de € / an si vous utilisez des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle,
• Pour votre déjeuner : Tickets restaurant (pris en charge à hauteur de 60%)
• CSE avec des œuvres sociales avantageuses (sport, loisirs, voyages…),
• Une prime d'intéressement.

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CNAF ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

25 offres similaires à ce poste

Légende des icônes des offres

• Type de contrat
• Localisation
• Rémunération
• Niveau
• Publié depuis
• Limite de candidature
• Référence
• Localisation PARIS
• Rémunération de 38 € à 40 € par an
• Niveau NIVEAU 7
• Publié aujourd'hui
• Limite de candidature le 20 / 07 /
• Référence NVHADD
• Localisation PARIS
• Niveau NIVEAU 5A
• Publié aujourd'hui
• Limite de candidature le 13 / 05 /
• Référence NVHADD
• Localisation CERGY
• Rémunération de 30 € à 36 € par an
• Niveau NIVEAU 5A
• Publié depuis 4 jours
• Limite de candidature le 02 / 05 /
• Référence NVHADD

Juriste Recours Contre Tiers (H / F)

• Localisation BOBIGNY
• Rémunération 2 € par mois
• Niveau NIVEAU 5B
• Publié depuis 5 jours
• Limite de candidature le 15 / 05 /
• Référence NVHADD

Conseiller Technique en action sociale F / H en apprentissage

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation Paris
• Publié depuis 5 jours
• Limite de candidature le 30 / 06 /
• Référence NVHADD
• Localisation Paris
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 5 jours
• Limite de candidature le 15 / 05 /
• Référence NVHADD

Conseiller.ère en relations internationales F / H en apprentissage

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation Paris
• Publié depuis 6 jours
• Limite de candidature le 14 / 05 /
• Référence NVHADD

Directeur(trice) Nationale des Achats et des Affaires Juridiques (H / F)

• Localisation PARIS
• Rémunération de 79 € à 99 € par an
• Niveau CATEG A / NIVEAU 1 applicable B et C
• Publié depuis 6 jours
• Limite de candidature le 14 / 05 /
• Référence NVADD
• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation Rosny sous-bois
• Niveau NIVEAU 1
• Publié depuis 7 jours
• Limite de candidature le 31 / 08 /
• Référence NVHADD
• Localisation CERGY
• Rémunération de 2 € à 2 € par mois
• Niveau NIVEAU 5B
• Publié depuis 7 jours
• Limite de candidature le 13 / 05 /
• Référence NVHADD

Juriste droit de la sécurité sociale H / F

• Localisation PARIS
• Niveau NIVEAU 6
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 09 / 05 /
• Référence NVHADD

Rédacteur juridique (H / F)

• Localisation Créteil
• Rémunération 26 € par an
• Niveau NIVEAU 4
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 18 / 05 /
• Référence NVHADD

Chargé(e) d'études juridiques H / F

• Localisation CERGY
• Rémunération 28 € par an
• Niveau NIVEAU 5A
• Publié depuis 1 semaine
• Limite de candidature le 08 / 05 /
• Référence NVHADD

Juriste Recours Contre Tiers (H / F)

• Localisation BOBIGNY
• Rémunération 2 € par mois
• Niveau NIVEAU 5B
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 06 / 05 /
• Référence NVHADD

Chargé d'études juridiques (H / F) Niv 5A / 5B

• Localisation RUBELLES (MELUN)
• Rémunération 28 € par an
• Niveau NIVEAU 5A
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 02 / 05 /
• Référence NVHADD

Rédacteur Juridique RCT (H / F) Niv 4 / 5A

• Localisation RUBELLES (MELUN)
• Rémunération 26 € par an
• Niveau NIVEAU 4
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 02 / 05 /
• Référence NVHADD

Gestionnaire Contentieux (H / F) Niv 3 / 4

• Localisation Rubelles
• Rémunération 25 € par an
• Niveau NIVEAU 3
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 02 / 05 /
• Référence NVHADD

Juriste spécialisé en santé sécurité au travail (F / H) CDD

• Localisation Bobigny
• Niveau NIVEAU 6 MSA
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 01 / 05 /
• Référence NVHADD

Chargé d'études juridiques (H / F)

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation CRETEIL
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 30 / 04 /
• Référence NVHADD

Attaché juridique en alternance (H / F)

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation CRETEIL
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 30 / 04 /
• Référence NVHADD

Assistant(e) Juridique CTX (H / F)

• Localisation Nanterre
• Niveau NIVEAU 4
• Publié depuis 2 semaines
• Limite de candidature le 30 / 04 /
• Référence NVHADD

Alternance - Juriste en droit social

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation Rosny sous-bois
• Niveau NIVEAU 1
• Publié depuis 3 semaines
• Limite de candidature le 31 / 08 /
• Référence NVHADD

Apprenti(e) Juriste d'entreprise (H / F) - SCPC et RCT

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
• Localisation EVRY
• Niveau NIVEAU 4
• Publié depuis 3 semaines
• Limite de candidature le 29 / 08 /
• Référence NVHADD

Apprenti Juriste d'entreprise (H / F)

• Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)