Responsable de magasin adjoint (H/F)

TN France; Lexy; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique où vos idées sont valorisées et votre développement est une priorité. En tant que responsable adjoint de magasin, vous motiverez votre équipe pour offrir une expérience d'achat exceptionnelle tout en optimisant les résultats de vente. Avec des opportunités de formation, des horaires flexibles, et des réductions sur les achats, cette position vous permettra de grandir et d'évoluer dans un environnement positif. Si vous êtes passionné par la vente et souhaitez faire partie d'une équipe qui valorise la diversité et l'inclusion, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Développements professionnels via d'excellentes formations

Challenges inter-magasin avec récompenses

Bonus liés aux performances de vente

Horaires flexibles

20% de réduction sur tous tes achats

Participation à la fête annuelle du personnel

Qualifications

• Expérience en management et motivation d'équipe.
• Capacité à inspirer et créer une atmosphère positive.

Responsabilités

• Motiver et encadrer l'équipe pour offrir une expérience d'achat exceptionnelle.
• Optimiser les routines et atteindre de bons résultats en ventes.

Connaissances

Management

Motivation d'équipe

Service client

Communication

Vente

Formation

Expérience en management

Description du poste

Responsable de magasin adjoint (H/F), Lexy

Description de l'entreprise

Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 300 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous offrons de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales - Commerçant, Collègue et Esprit d’entreprise - reflètent le comportement et l'attitude que nous attendons de chacun. La confiance mutuelle est la base du management Danois, et la délégation avec responsabilité est essentielle.

Description du poste

Es-tu prêt à motiver et encadrer l'équipe aux côtés du responsable du magasin ? À t’assurer que ton équipe adopte la meilleure attitude de vente et offre à nos clients une expérience d'achat exceptionnelle ?

Si oui, tu pourrais être le/la responsable adjoint(e) de magasin que nous recherchons !

Travailler chez JYSK, c’est rejoindre une entreprise Retail ambitieuse, dynamique, où tes idées comptent, ton implication est valorisée, et ton développement est une priorité. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras de :

• Développements professionnels via d'excellentes formations et un tutorat interne
• Challenges inter-magasin avec récompenses
• Bonus liés aux performances de vente
• Horaires flexibles pour concilier travail, famille et loisirs
• 20% de réduction sur tous tes achats en magasin JYSK et chez le groupe Lars Larsen
• Participation à notre grande fête annuelle du personnel et autres activités d'équipe

En collaboration avec le responsable du magasin, tu seras chargé(e) d'optimiser les routines, de veiller à la préparation du magasin pour accueillir les clients, et d'atteindre de bons résultats en ventes.

Tu adoptes une attitude commerciale, créant un environnement positif et dynamique où ton équipe pourra s’épanouir. Tu aideras à communiquer, diriger et encadrer ton équipe selon les valeurs de leadership de JYSK. Tu formeras tes collègues à la philosophie 'customer first' pour qu’ils puissent identifier et répondre aux besoins des clients. Tu n’as pas peur du travail physique et montres l'exemple en effectuant les tâches courantes : gestion de stock, mise en rayon, préparation des commandes, etc. Tu as l'ambition de devenir responsable de ton propre magasin et tu t’investis pour y parvenir.

Rencontre l'un de nos responsables de magasin adjoints et découvre ce métier.

• Expérience en management, motivation et développement d'équipe
• Capacité à inspirer et communiquer pour créer une atmosphère positive
• Responsabilité du service client et des résultats
• Esprit d’initiative et capacité à prendre des décisions
• Volonté d’améliorer ses résultats, apprendre de ses erreurs, se relever après une déception
• Passion pour la vente

Informations supplémentaires

Rencontre l'un de nos responsables de magasin adjoints et découvre le métier.

Pour plus d’informations, visite notre site carrière.

Pour toute question, envoie-nous un mail, nous serons ravis de t’aider !

Processus de recrutement pour JYSK France :

Les candidatures sont traitées en continu jusqu’à ce que le bon candidat soit trouvé. Attends-toi à des évaluations (tests de logique et de personnalité) et à des entretiens où ta motivation sera essentielle.

JYSK valorise la diversité et l’inclusion, encourageant toutes les personnes, indépendamment de l’âge, genre, origine, orientation sexuelle, capacité ou expérience, à postuler. Nous croyons qu’une équipe diversifiée est une équipe plus forte.