Le poste
Le / la responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) s’assure de la disponibilité, l’intégrité et la confidentialité des systèmes d’information et des données du groupe Mayoly.
Il / elle définit, met en œuvre et contrôle la stratégie cybersécurité et la politique de sécurité de Mayoly, dans un environnement critique à forte composante réglementaire, en s’assurant que la PSSI reste aligné avec la stratégie du groupe Mayoly.
Il / elle définit et dirige les projets visant à mettre en œuvre la politique de sécurité
En collaboration avec le responsable Compliance IT, il / elle gère les risques relatifs aux SI du groupe et est garant(e) de la conformité aux réglementations.
Il / elle supervise la protection opérationnelle du SI et la gestion des incidents de sécurité. Il / elle s’assure de la sensibilisation et de la formation de l’ensemble des collaborateurs du groupe aux bonnes pratiques en termes de cyber sécurité.
Il / elle est membre de l’équipe de direction de la DDSI et, à ce titre, participe aux gestions de crise, et gère les équipes et les budgets qui lui sont confiées.
Définition et pilotage de la politique de sécurité
- Élaborer et maintenir la politique de sécurité des systèmes d’information (PSSI)
- Définir les normes, procédures et lignes directrices de sécurité
- Assurer la conformité avec les réglementations en vigueur (RGPD, HDS, etc.)
- Participer à la gouvernance SI (Comité de direction informatique)
Gestion des risques et conformité
- Réaliser des analyses de risques (EBIOS, ISO …)
- Cartographier les risques SI
- Mettre en place des plans d’action de réduction des risques
- Suivre les audits internes et externes (ANSM, KPMG, etc.)
- Être le point de contact cybersécurité pour les audits hors périmètre GxP
- Assurer une veille dans le domaine de la cybersécurité visant à connaitre les menaces émergentes, les tendances en termes de bonnes pratiques et les évolutions technologiques
Protection opérationnelle et gestion des incidents
- Déployer les outils de sécurité (SIEM, pare-feux, IAM, DLP, etc.)
- Surveiller les alertes de sécurité et gérer les incidents (CSIRT / plan de réponse)
- Assurer la gestion des identités et des accès (IAM)
- Piloter les tests de pénétration, audits techniques et revues de configuration
Sensibilisation et formation
- Mettre en place des campagnes de sensibilisation et de formation (phishing simulation, modules e-learning)
- Accompagner les métiers dans la prise en compte des enjeux de sécurité
Gestion de crise & continuité d’activité
- Développer et tester les PCA / PRA en lien avec les responsables métiers et les autres membres du comité de direction informatique
- Participer aux cellules de crise informatique, voire les animer en cas de cyber attaque.
Encadrement & Budget
- Encadrer l’équipe dédié à la sécurité informatique
- Piloter l’ensemble des prestataires travaillant pour la sécurité informatique du groupe Mayoly
- En collaboration avec le directeur Infrastructure, élaborer les consignes à appliquer par les équipes IT locales (internes et externes) et s’assurer de leur application
- Budget : Suivi et proposition du budget sécurité annuel, arbitrage projets sécurité
Profil recherché
Cette fonction nécessite d’avoir un Bac + 5 en informatique, cybersécurité ou équivalent
- Une expérience d’au minimum 8 à 10 ans en sécurité informatique est requise, dont 3 à 5 ans en RSSI ou poste similaire
- Une expérience dans l’industrie pharmaceutique ou secteur réglementé est fortement souhaitée
- Anglais courant indispensable (échanges avec les autorités et partenaires internationaux)
- Connaissances en gestion de crise
- Connaissances juridiques et réglementaires de la gestion des données (usage, délais, durée de vie)
- Maîtrise de la gestion de projets (agile et cycle en V)
- Gérer des priorités et tenir des délais
- Capacité à gérer le stress et la pression clients
- Evaluer et anticiper les risques ayant un impact sur les résultats opérationnels
- Leadership, pédagogie, diplomatie
- Capacité à convaincre et à travailler en transversal
- Rigueur, sens de l’analyse et de la priorisation
- Aisance relationnelle
- Orientation métier et résultats
- Force de proposition
- Adaptabilité
- Réactivité
- Esprit d’équipe