Responsable de la bibliothèque de Necker (H/F)

UNIVERSITE PARIS CITE

Paris

Sur place

EUR 19 000 - 23 000

Plein temps

14 jours+

Générateur de candidature

Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.

Passez les filtres ATS

Avantages offerts par ce poste

Indemnité transports

Complémentaire santé

Salaire depuis 1 890 € bruts mensuels

Résumé du poste

UNIVERSITE PARIS CITE recherche un Responsable de la bibliothèque de Necker (H/F) à Paris. Vous dirigerez l'équipe, organiserez les services et piloterez les projets de bibliothèque, tout en assurant le lien avec les réseaux universitaires et les partenaires culturels.

Le poste exige des compétences en gestion de projets, animation d'équipe et maîtrise des outils documentaires, pour améliorer l'offre de services et la qualité du dispositif.

Qualifications

Connaissances des environnements et pratiques des bibliothèques universitaires et SCD.
Gestion des espaces et équipements, ressources documentaires.
Maîtrise des outils informatiques et des bases de données.
Capacité à piloter des projets et rendre compte des résultats.
Connaissance des règles de sécurité et qualité de service.

Responsabilités

Animer et coordonner l'équipe de la bibliothèque, planifier et répartir le travail.
Assurer l'accueil, l'information et l'assistance des publics sur place et à distance.
Gérer les locaux et les équipements, superviser les procédures et la sécurité.
Conduire des projets d'évolution et de valorisation des services et des collections.

Connaissances

Gestion de projets

Communication orale et écrite

Animation d'équipe

Bureautique

Recherche documentaire

Outils

Système informatique

Description du poste

Responsable de la bibliothèque de Necker (H/F)

Responsable de la bibliothèque de Necker (H/F) 75 - PARIS

Offre n° 212PQSF
Responsable de la bibliothèque de Necker (H/F)

DESCRIPTIF DES ACTIVITÉSDécliner sur le plan opérationnel la politique et les orientations du projet de direction et de pôle, concevoir, organiser et encadrer la mise en œuvre du projet scientifique et de service de la bibliothèque, et les activités sur place et à distance qui lui sont associéesParticiper à l'élaboration du projet de pôle, participer à des projets de la direction ou du pôle, gérer des projets de la bibliothèqueProposer des améliorations et des projets d'évolution (espaces, offre de services et organisation de l'équipe), conduire le changement, notamment en mobilisant et faisant évoluer les compétences professionnelles des agents, et en rendre compte à la direction du pôleAnimer l'équipe d'agents de la bibliothèque : organisation, coordination, conduite, contrôle et optimisation des processus et procédures ; régulation des interactions, clarification des rôles ; organisation, planification, distribution du travail ; gestion des personnels et des ressources humainesAssurer la gestion des locaux et des équipements de la bibliothèque en lien avec les services techniques du siteOptimiser, contrôler, évaluer l'utilisation des ressources allouées à la bibliothèqueÉvaluer et garantir la qualité du service rendu, rendre compte de l'avancement des objectifs et des activitésProposer ou participer à des actions de valorisation et à des manifestations scientifiques, culturelles ou de vie de campusParticiper à des actions de coopération et de partenariat professionnelles, scientifiques et culturelles, et s'impliquer dans les réseaux métier internes, s'impliquer dans les réseaux métier internes ou externes pertinentsPartager l'information au sein de la bibliothèque, relayer les informations internes à la direction ou à l'établissement auprès de son équipe, se faire le relais de la communication aux usagersParticiper aux services aux publics, notamment les publics empêchés et en situation de handicap : accueil, inscription, information, orientation et assistance des publics, renseignement bibliographique sur place et à distance, gestion des transactions d'objets et de documents et des incidents associés, rangement des documents, surveillance des espaces publics, mise en oeuvre du règlement des publics et des règles de sécurité, première maintenance des appareils en salle de lecture, appui à l'administration d'enquêtes et d'autres actions d'amélioration de la qualité de service, animation de formations des usagers et de visites de la bibliothèque/du musée,...PROFIL RECHERCHÉConnaissances :Environnement professionnel, administratif et réglementaire des bibliothèques, missions et or-ganisation d'un SCDÉdition, librairie et fournisseurs d'informationsCollections, documents et ressources électroniques : accès, politique documentaire, traitement, mise en valeur, conservation, archivage et droits afférentsGestion des espaces et des équipementsSociologie des publics et services aux publics universitairesPrincipes de gestion des ressources humaines et des organisationsRègles d'hygiène et de sécurité applicables au sein des bâtimentsTraitement de l'information et systèmes d'information, technologie de l'Internet, publications électroniquesSavoir-faire - Compétences opérationnelles :Capacité à travailler en mode projetCommunication orale et écrite de bon niveauBonne circulation de l'information (ascendante, descendante, latérale)Animation de réunionsEntretien d'évaluation professionnelle annuelMaîtrise des compétences informationnelles (savoir conduire une recherche documentaire, éva-luer la fiabilité des informations, citer ses sources, éviter le plagiat, etc.)Maîtrise experte des logiciels bureautiques courants : traitement de texte, tableur, logiciel de présentation, bases de donnéesOutils de pilotage : indicateurs, tableaux de bord, etc.Système informatique

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire