Responsable de gestion comptable (H/F)

Fonction Publique Territoriale

Izernore

Sur place

EUR 24 000 - 30 000

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Évolution vers temps plein

Résumé du poste

La Fonction Publique Territoriale recherche un comptable pour exécuter les recettes et les dépenses, assurer les relations avec les services comptables de l’État et gérer la trésorerie.

À temps partiel (17h30–22h) évoluant vers le temps plein après le départ à la retraite, avec travaux en CCAS et marchés publics, et à pourvoir dans les communes.

Qualifications

  • Connaissances des procédures comptables et administratives financières.
  • Connaissances des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique.
  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Excel, Word).

Responsabilités

  • Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables.
  • Réceptionner et vérifier les bons de commande et les factures (CHORUS).
  • Traitement comptable des dépenses et recettes (engagements, titres et mandats, contrôles).
  • Exécution financière des marchés publics.
  • Saisie des engagements et mandatement.
  • Mise à jour des fichiers de tiers.
  • Traitement informatique des dossiers.
  • Gestion des relations avec fournisseurs et agents.
  • Participation à la préparation budgétaire.
  • Suivi des régies d’avances et de recettes.
  • Suivi de l’inventaire et des amortissements.

Connaissances

Procédures comptables
Règles budgétaires
Encaissements
Travail en groupe
Disponibilité
Rigueur
Discrétion
Autonomie
Rédaction
Relations internes

Outils

CERIG
Excel
Word

Description du poste

Dans un cadre agréable, le comptable est chargé de l'exécution des recettes et des dépenses, assure les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les amortissements et l'inventaire. Il participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie.
Ce poste, à temps partiel (entre 17 heures 30 et 22 heures) évoluera vers un temps plein suite au départ du titulaire en retraite.

Missions
  • Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables
  • Réceptionner et vérifier les bons de commande et les factures (CHORUS)
  • Le traitement comptable des dépenses et recettes (engagements, émission de titres et mandats dans le respect des délais, contrôle des imputations comptables) du budget principal et de celui du CCAS.
  • L’exécution financière des marchés publics
  • La saisie des engagements et des mandatements
  • La mise à jour des fichiers de tiers
  • Le traitement informatique des dossiers
  • La gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
  • La participation à la préparation budgétaire
  • Le suivi des régies d’avances et de recettes
  • Le suivi de l'inventaire et des amortissements
Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Profil recherché
  • Expérience similaire dans un poste équivalent souhaitée mais un profil jeune diplômé pourra être étudié et pourra être accompagné
  • Connaissances idéales des procédures comptables et administratives financières
  • Connaissances des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
  • Nomenclatures et règles comptables
  • Rythme des encaissements et décaissements de la collectivité
  • Applicatifs de gestion financière et bureautique
  • Gestion de l’outil informatique (tableurs, word…)
  • Logiciel CERIG
  • Aptitude au travail en groupe et à la communication
  • Disponibilité
  • SAVOIR ETRE:
  • Avoir le sens des responsabilités.
  • Etre autonome
  • Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
  • Faire preuve de rigueur et de discrétion.

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