Responsable de compte / Chargé de Recrutement et RH - F/H

Groupe Randstad France SAS; Segré; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Responsable de Compte passionné par le recrutement et les ressources humaines. Ce poste vous permettra d'organiser des sessions de recrutement, de former de nouveaux talents et de gérer les aspects administratifs essentiels à la réussite de l'agence. Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec vos clients, établissant des relations de confiance tout en développant vos compétences dans le domaine industriel. Si vous êtes une personne sociable avec un désir de croissance, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Préparer Bac+2/licence/Bac+3 en RH ou commerce.
• Aisance relationnelle et envie de monter en compétences.

Responsabilités

• Organiser des sessions de recrutement collectives.
• Gérer l'aspect RH et administratif de l'agence.

Connaissances

Compétences relationnelles

Écoute active

Gestion administrative

Formation

Bac+2 en Ressources Humaines

Licence/Bac+3 avec spécialisation commerciale

Description du poste

Responsable de compte / Chargé de Recrutement et RH - F/H

Être responsable de compte chez nous, c’est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s’adapter à n’importe quelle situation au bureau comme sur le terrain.

Ce que nous attendons de toi :

1. Organiser et animer des sessions de recrutement collectives.
2. Accueillir tes nouveaux talents et t’assurer qu’ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité.
3. Gérer la planification, la formation et la montée en compétence de tes talents. Mais surtout, tu restes à l’écoute et tu laisses place à ton imagination pour organiser de beaux événements !
4. Gérer l’aspect RH et administratif de l’agence (contrats, visites médicales, paies…) indispensable à la bonne marche de l’activité.
5. Tisser des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité.

Ce que tu peux attendre de nous :

1. L’objectif sera de t’accompagner tout au long de ton stage dans ta montée en compétences.
2. Tu pourras ainsi découvrir le domaine industriel, afin de te familiariser aux spécificités du recrutement de profils pénuriques et devenir un expert.
3. Tu pourras également apprendre au quotidien auprès de tes collègues Responsables de Compte.

Profil :

1. Tu prépares Bac+2/licence/Bac+3 dans le domaine des Ressources Humaines ou avec une spécialisation commerciale.
2. Tu disposes d’une belle aisance relationnelle, tu as une envie de monter en compétences.
3. Tu es doté d’excellentes compétences relationnelles, sens de l’écoute et de la confidentialité.

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (reconnaissance RQTH).

Déroulement des entretiens :

Une fois que nous aurons étudié ta candidature, la responsable compte référente prendra contact avec toi pour un 1er échange téléphonique. Si celui-ci est positif, alors un entretien sera programmé !