Responsable de communication

cdg69; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

La Communauté de Communes Val de Gâtine recherche un(e) responsable de communication pour appliquer leur stratégie. Le poste implique la gestion des réseaux sociaux, la rédaction de contenus, et des relations avec les médias, tout en assurant une communication efficace auprès de la population.

Prestations

Rémunération statutaire

Participation employeur à la mutuelle prévoyance

CNAS (Comité National d’Action Sociale)

Possibilité de télétravail

Qualifications

• Expérience en gestion de la communication externe et interne.
• Maîtrise des réseaux sociaux et création de contenus.

Responsabilités

• Appliquer la stratégie de communication de la collectivité.
• Gérer et optimiser les réseaux sociaux et le site internet.
• Concevoir des produits de communication et réaliser le magazine communautaire.

Connaissances

Ingénierie de la communication

Créativité

Qualités relationnelles

Outils

Outils de communication multimédia

Description du poste

Responsable de communication, Deux-Sèvres

Deux-Sèvres, France

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Attaché

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes Val de Gâtine recrute un(e) responsable de communication.
La communauté de communes Val de Gâtine composée de 31 communes pour 21 700 habitants, située au centre des Deux-Sèvres, à 1h30 du littoral atlantique et en couronne périurbaine de la ville de Niort et à dominante rurale, offre un cadre de vie verdoyant et bocagé.

Son positionnement lui confère un rôle essentiel pour répondre aux besoins de la population dans différents domaines (économique, urbanisme, gestion des déchets, petite enfance, jeunesse…).

Après avoir adopté son projet de territoire en 2021, l’établissement verra la concrétisation de projets structurants dans les mois et années à venir (maison de santé pluriprofessionnelle, création d’un multi-accueil, rénovation énergétique des bâtiments, viabilisation de zone d’activité économique et de bien d’autres actions à mettre en œuvre). Elle emploie plus de 140 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d’intervention ci-dessus mentionnés.

Placé(e) sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous aurez pour mission d’appliquer la stratégie de communication de la collectivité au regard des différentes politiques publiques décidées par les élus.

Conditions, temps de travail
Travail en bureau et déplacements occasionnels
Temps complet – horaires réguliers – amplitude variable selon nécessité de service public
Pics d’activité liés à l’organisation d’évènements ou à l’impérativité de publications
Rémunération et avantages : rémunération statutaire + IFSE + participation employeur à la mutuelle prévoyance + CNAS (Comité National d’Action Sociale)
Lieu d’exercice : Coulonges sur l’Autize
Moyens mis à disposition : ordinateur et téléphone portable
Possibilité de télétravail Missions / conditions d'exercice Volet 1 : communication externe
-Recueillir, traiter et coordonner les informations sur les réseaux sociaux
- Gérer et optimiser le site internet de la Collectivité
- Concevoir, rédiger et réaliser le magazine communautaire et l’agenda des manifestations à destination de la population
- Développer et entretenir des relations avec les médias et la presse locale
- Concevoir et réaliser des produits de communication destinés à promouvoir les activités et les projets de la Collectivité
- Participer aux différents évènements de la Collectivité avec prise de clichés photos et vidéos

Volet 2 : communication interne
- Définir et piloter la stratégie de communication interne et animer les supports dédiés aux agents communautaires (intranet, newsletter interne…)
- Concevoir et mettre en forme le rapport d’activité de la Collectivité
- Conseiller les services et élus sur leurs besoins en communication (projets institutionnels et évènementiels, communication interne)
- Organiser et animer des moments d’échanges en interne (séminaires…) Profils recherchés COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
- Ingénierie de la communication
- Principaux langages de la communication (écrit, oral, évènementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc…)
- Outils des technologies de l’information, de la communication et du multimédia
- Modes de fonctionnement des médias
- Univers professionnel de la presse et des médias
- Règles générales du droit appliquées à la communication, à l’accès aux documents administratifs
- Outils et techniques du marketing territorial
- Environnement professionnel de la communication
- Ethique et déontologie des relations avec la presse
- Cadres règlementaire et législatif de la démocratie de proximité
- Sens de l’écoute et qualités relationnelles
- Créativité et esprit de curiosité
- Permis de conduire B obligatoire