Responsable de Collections

TrainSweatEat; Biot; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique spécialisée dans l'activewear recherche un(e) Responsable de Collections. Le candidat idéal aura un goût prononcé pour le produit et la mode, une solide expérience en management, et sera au cœur du processus créatif, allant de la stratégie de collection au lancement produit. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes design, marketing et e-commerce pour assurer le succès des collections tout en respectant l'identité de la marque.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires dans l'industrie textile.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Anglais courant requis.

Responsabilités

• Créer et définir des collections en cohérence avec l'identité de marque.
• Manager les équipes et coordonner les différentes phases de développement.
• Suivre la performance des collections une fois lancées.

Connaissances

Gestion de projet

Sens produit

Créativité

Communication

Coordination d'équipe

Analyse de marché

Formation

Formation supérieure en école de mode ou commerce

Description du poste

Nous recherchons un(e) Responsable de Collections qui jouera un rôle clé dans la construction, le pilotage et le succès des collections de la marque TSE ATHLETICS (activewear & lifestyle).

En lien direct avec la direction, les équipes design, e-commerce, marketing et nos partenaires, tu piloteras le processus créatif et technique, du plan de collection jusqu’au lancement produit. Tu veilleras à la cohérence du lancement ou du renouvellement des lignes de produits (vêtements, accessoires…), dans le respect de notre identité de marque.

Tes principales missions seront les suivantes :

1/ Création & Stratégie de Collection

- Définir les tendances, styles, thèmes et plans de collections en cohérence avec l’identité de la marque.

- Concevoir les gammes de produits avec les équipes de stylisme et développement produits (dessins techniques, maquettes, prototypes).

- Définir le positionnement des produits et la stratégie de prix.

- Développer une vision globale de l’offre, cohérente, inspirante et différenciante.

2/ Management & Coordination

- Manager, fédérer et animer les équipes autour de la création et du développement des collections.

- Coordonner les pôles design, technique, production, merchandising et logistique.

- Être garant(e) du respect des délais, de la qualité et des arbitrages produit.

3/ Pilotage du développement et lancement des collections

- Définir le plan de lancement et les calendriers de développement produit.

- Élaborer et suivre le rétroplanning global jusqu’à la mise en marché.

- Superviser les étapes clés : prototypes, choix matières, coloris, composants, validations finales.

- Piloter les échanges avec les fournisseurs, prestataires et usines (sourcing ciblé, suivi qualité).

- Garantir la conformité des produits avant lancement (test, tailles, finitions).

- Assurer le bon déroulement des lancements en lien avec les équipes logistiques et e-commerce.

4/ Analyse & Suivi

- Suivre les performances commerciales des collections (ventes, retours, marges…).

- Ajuster les stratégies de collection sur la base des performances commerciales, des données marché et de la veille concurrentielle.

- Proposer des optimisations en continu pour améliorer l'offre et le positionnement de la marque.

Tu pourrais être le/la prochain(e) membre de notre équipe si :

- Tu es issu(e) d’une formation supérieure en école de mode, de commerce ou équivalent

- Tu as une expérience d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires, dans l’industrie du textile ou de l’habillement. Une expérience dans l’Activewear est un plus

- Tu as déjà évolué dans un environnement de marque exigeant, où le produit est au cœur des priorités, et tu es capable de piloter plusieurs projets en parallèle sans jamais perdre la vision d’ensemble.

- Tu as un excellent sens produit, une vraie attention au détail et une grande rigueur dans l’organisation et le respect des délais.

- Tu sais coordonner, fédérer et motiver une équipe pluridisciplinaire autour d’un objectif commun, tout en collaborant efficacement avec des interlocuteurs internes et externes.

- Tu es curieux(se), créatif(ve), force de proposition et possède avec un vrai esprit d’équipe.

- Tu parles anglais couramment et est ouverts à faire des déplacements ponctuels en France et à l’étranger si besoin.

- Tu vis dans les Alpes-Maritimes (06) ou souhaites t’y installer ️

Notre processus de recrutement

Lors de notre processus de recrutement tu pourras avoir l’opportunité d’échanger avec plusieurs membres de l’équipe, dont :

- Aurélia, Responsable du recrutement

- Joelle, Développeuse Produit Textile

Au-delà des entretiens, nous pourrons te proposer un cas pratique pour nous faire part de ta créativité. Tu pourras aussi avoir l’occasion de venir découvrir nos bureaux et de rencontrer l’ensemble de l’équipe