Responsable Data RH & Paie – Automatisation & Reporting

FLIR Systems, Inc.; Arras; Sur place; EUR 34 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Teledyne Oldham Simtronics recherche un gestionnaire de données sociales RH à Arras. Vous serez intégré à une petite équipe RH et piloterez la paie avec un cabinet externalisé tout en fiabilisant les données et en créant des dashboards RH automatisés.

Vous assurez l'intégration des collaborateurs, le suivi des périodes d'essai et le reporting destiné à la direction, avec un focus sur la conformité et la sécurité des données.

Qualifications

• Formation en Paie / Gestion / RH (Bac+2 à Bac+3 minimum).
• Expérience en paie et administration du personnel souhaitée, idéalement en industrie.
• Bonne maîtrise d'Excel et d'outils de reporting (Power BI).

Responsabilités

• Piloter le data & l'automatisation RH.
• Concevoir et déployer des tableaux de bord RH automatisés (effectif, absentéisme, masse salariale, turnover).
• Fiabiliser les flux de données RH (paie, temps, ADP) et réduire les saisies manuelles.
• Contribuer à la digitalisation et à l'amélioration continue des process RH.
• Gérer les bulletins et la conformité post-paie avec le cabinet externalisé.

Connaissances

Data RH

Tableaux de bord

Reporting

Analytique

Communication

Formation

Bac+2 à Bac+3

Outils

Power BI

Excel avancé

ADP

Workday

Description du poste

Teledyne Oldham Simtronics recherche un gestionnaire de données sociales RH à Arras. Vous serez intégré à une petite équipe RH et piloterez la paie avec un cabinet externalisé tout en fiabilisant les données et en créant des dashboards RH automatisés.

Vous assurez l'intégration des collaborateurs, le suivi des périodes d'essai et le reporting destiné à la direction, avec un focus sur la conformité et la sécurité des données.