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Responsable d’unité de crèche EJE (H/F)

Sauvegarde 13

Marseille

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une structure d'accueil pour enfants à Marseille recherche un Responsable d’unité Educateur Jeunes Enfants. Dans ce rôle, vous veillerez sur le développement des enfants et travaillerez avec des équipes pluridisciplinaires. Un diplôme d'éducateur de jeunes enfants est requis, avec un salaire débutant à 2625€ brut par mois et plusieurs primes et avantages.

Prestations

Prime d’assiduité
Prime de fin d’année
8 jours de congés supplémentaires
10 jours de compensation du temps de travail

Qualifications

  • Titulaire du diplôme d’EJE avec expérience en crèche.
  • Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

  • Garantir un accueil optimal pour les enfants et leur famille.
  • Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice.
  • Participer aux relations avec les partenaires extérieurs.

Connaissances

Capacité à travailler en équipe

Formation

Diplôme d’EJE

Description du poste

Le Responsable d’unité Educateur Jeunes Enfants exerce ses missions sous la responsabilité de la Directrice de crèche et au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Sur la base du référentiel de compétences métier et des missions de l’établissement, le Responsable d’Unité Educateur Jeunes Enfants
assure :

GARANTIR LES CONDITIONS D’ACCUEIL OPTIMALES POUR LES ENFANTS ET LEUR FAMILLE

  • En surveillant le développement psychomoteur, affectif et psychologique des enfants.
  • En organisant l’adaptation, en accompagnant les familles, en donnant des conseils si besoin, en orientant si
    nécessaire.
  • En allant quotidiennement auprès des équipes recueillir et transmettre les différentes informations concernant les enfants ou le fonctionnement des services (organisation, besoin de matériel, travaux à prévoir…).
  • Assure la liaison entre les équipes et la direction
  • Renforcement des équipes en cas d’absence
  • Assure la continuité de direction en l’absence de la directrice par délégation.
  • En appliquant le protocole en cas d’accident, en veillant à la prise en charge des différentes allergies et intolérances alimentaires.

PARTICIPER AUX RELATIONS AVEC LES PARTENAIRES EXTERIEURS ET LE SERVICE PETITE ENFANCE

  • En travaillant avec les différents intervenants (psychologue et autres intervenants), les différentes coordinatrices, la responsable du service petite enfance, la PMI, le CAMSP…
Qualifications et qualités requises

• Titulaire du diplôme d’EJE avec une expérience en crèche.
• Capacité à travailler en équipe

Prise de poste
Salaire

Emploi établi et rémunéré conformément à la Convention Collective ALISFA à partir de 2625 euro brut mensuel

  • Prime d’assiduité
  • Prime de fin d’année
  • 8 jours de congés supplémentaires
  • 10 jours de compensation du temps de travail
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