RESPONSABLE D'UN CENTRE D'INCENDIE ET DE SECOURS AUX PERSONNES - OFFICIER SPECIALISE DE LA MARI[...]

RESPONSABLE D'UN CENTRE D'INCENDIE ET DE SECOURS AUX PERSONNES - OFFICIER SPÉCIALISÉ DE LA MARINE H/F, Pessac

Description du poste

Sur tous les océans et toutes les mers du monde, 365 jours par an et 24 heures sur 24, les marins assurent la sécurité et la protection de l’espace maritime français. En mer, sur terre et dans les airs, 40 000 marins se mobilisent pour accomplir des missions de renseignement, de prévention, d’intervention, de protection et de dissuasion.

Responsabilités principales

• Servir au sein des unités de marins-pompiers de la Marine ou à bord de bâtiments de la Marine nationale.
• Responsable de la sécurité d’un centre d’incendie et de secours (CIS) pour les personnes à terre ou dans l’équipe de sécurité incendie à bord d’un bâtiment de surface.
• Planifier les activités internes du CIS (entraînements, interventions, etc.), assurer la maintenance des infrastructures et du matériel.
• Gérer le centre et le personnel, en étant autonome en tant que chef de service ou en période de suppléance.
• Participer à la gestion RH, technique et opérationnelle en embarqué.

Lieu du poste

En unités de marins-pompiers en métropole, bases navales ou aéronavales, bataillon des marins-pompiers de Marseille, à bord de bâtiments de surface (PHA ou PA), ou en région parisienne (état-major de la Marine ou sécurité civile).

Contrat et évolution

• Contrat initial de 8 ans, renouvelable, pouvant s’étendre jusqu’à 20 ans de service.
• Possibilité d’accéder au statut d’officier de carrière.

Rémunération et avantages

• Primes selon missions et qualifications.
• Logement sur base militaire ou défense.
• Tarifs réduits SNCF (-75%) pour déplacements personnels.
• 45 jours de permission par an.

Formation

5 mois de management à l’Ecole navale + 6 mois à l’école des marins-pompiers de la Marine, avec qualifications conformes aux référentiels DGSCGC.

Profil recherché

• Diplôme Bac+3 minimum, en gestion des risques, hygiène sécurité environnement ou domaine scientifique équivalent.
• Qualités humaines et compétences techniques importantes : adaptation, esprit d’équipe, initiative, leadership, analyse, réactivité, disponibilité, capacités managériales.

Pré-requis

• Savoir nager
• Nationalité française
• JDC accomplie
• Âge : 21-30 ans au 1er janvier de l’année de recrutement
• Bonne condition physique et médicale

Parcours de recrutement

1. Candidature en ligne
2. Entretien motivation
3. Tests médicaux
4. Commission de présélection
5. Tests sportifs, linguistiques, entretien psychologique
6. Oral devant jury
7. Commission d’admission
8. Formation et affectation