Responsable d'Exploitation - Régie de Quartier Fontaine au Roi - Paris 11Ème H / F

Partium; Levallois-Perret; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans l'insertion par l'activité économique cherche un Responsable d'exploitation pour encadrer les équipes de production. Le candidat idéal aura une formation Bac +3 et une expérience en gestion d'équipe, avec la capacité de travailler dans un environnement dynamique. Le poste offre une rémunération compétitive à partir de 3 000 € bruts mensuels, et un engagement envers les enjeux sociaux et écologiques.

Qualifications

• Experience significative dans l'encadrement d'équipes techniques.
• Connaissance du secteur de l'insertion par l'activité économique.
• Compétences humaines reconnues.

Responsabilités

• Assurer la mise en oeuvre et la bonne exécution des prestations.
• Planifier les interventions et établir les plannings des équipes.
• Encadrer techniquement les salariés pour optimiser la production.

Connaissances

Compétences organisationnelles

Gestion d'équipe

Planification opérationnelle

Écoute

Rigueur

Réactivité

Capacité à instaurer une relation de confiance

Sensibilité aux enjeux sociaux

Mobilisation autour d'objectifs communs

Formation

Formation de niveau Bac +3

Description du poste

La Responsable d'exploitation encadre, coordonne et anime l'ensemble des équipes de production et des chantiers. Elle assure également un lien étroit avec les interlocuteurs externes et les salariés en insertion.

La Responsable d'exploitation a pour missions principales :

Gestion et organisation de la production :

• Assurer la mise en oeuvre et la bonne exécution des prestations, en conformité avec les cahiers des charges et les objectifs de la direction ;
• Planifier les interventions et établir les plannings des équipes ;
• Encadrer techniquement les salariés pour optimiser la production ;
• Superviser les chefs d'équipe et veiller à la qualité technique des prestations ;
• Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité ;
• Assurer le suivi du matériel : maintenance, achats, gestion des stocks et des commandes ;
• Contribuer à la maintenance des locaux de la régie ;
• Établir les devis des prestations et assurer les relations avec les commanditaires ;
• Assurer le reporting qualité auprès de la direction.

Accompagnement et gestion des ressources humaines :

• Participer au recrutement des salariés en insertion ;
• Intervenir en production pour former en situation les salariés sur des techniques spécifiques ;
• Apporter un appui technique aux chefs d'équipe ;
• Travailler en lien étroit avec le dispositif d'accompagnement socio-professionnel sur les parcours d'insertion ;
• Assurer le tutorat et le suivi de la progression des salariés ;
• Participer aux réunions de l'équipe permanente et à la régulation des conflits.

Profil recherché :

• Formation de niveau Bac +3 souhaitée, avec expérience significative dans l'encadrement d'équipes techniques et la mise en oeuvre de prestations, idéalement dans l'entretien ;
• Connaissance du secteur de l'insertion par l'activité économique (IAE) constitue un atout ;
• Excellentes compétences organisationnelles, gestion d'équipe et planification opérationnelle ;
• Capacités d'écoute, rigueur, réactivité et capacité à instaurer une relation de confiance ;
• Sensibilité aux enjeux sociaux et de transition écologique ;
• Compétences humaines reconnues et capacité à mobiliser autour d'objectifs communs ;
• Conduite de véhicules et pratique du vélo souhaitées pour assurer une mobilité efficace sur les sites d'intervention.

Informations complémentaires :

• Poste basé à Paris 11, en CDI à temps plein (35h/semaine)
• Horaires standards : 8h-12h30 / 13h30-16h ; amplitude occasionnelle : 7h-23h
• Statut : Coordinateur(trice) technique ; Convention collective des Régies de Quartier
• Rémunération : à partir de 3 000 € bruts mensuels selon profil et expérience
• Prise de poste début septembre 2025, avec période de tuilage de 3 semaines