Responsable d'Exploitation Logistique Devenez Formateur H / F

Aftral; Calais; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans la formation souhaite recruter un Responsable de Formations Supérieures en Transport Logistique. Ce rôle implique l'animation de cours et le suivi pédagogique pour des sections Bac +2 à Bac +3. Le candidat idéal possède une formation en Transport et des compétences en management d'équipe et pédagogie, tout en étant motivé à contribuer à la formation des futurs professionnels du secteur.

Prestations

Statut CADRE / salaire sur 13 mois

Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur

Primes selon engagement

Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL

Développement professionnel garanti

Outils digitaux innovants

Qualifications

• Professionnel expérimenté en transport ou logistique avec des responsabilités.
• Compétences pédagogiques requises.
• À l'aise avec l'outil informatique.

Responsabilités

• Animer des cours dans le respect du référentiel.
• Accompagner les apprenants tout au long de leur formation.
• Développer des relations professionnelles.

Connaissances

Management d'équipe

Maîtrise de la réglementation transport

Maîtrise des étapes de la chaîne logistique

Aptitudes pédagogiques

Aisance relationnelle

Capacités de synthèse et rédactionnelles

Gestion de groupe / capacités d'adaptation

Formation

Formation supérieure en Transport / logistique

Description du poste

Passionné par l'environnement du Transport / Logistique, vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière, tout en restant centré sur votre coeur de métier. Le domaine de la formation vous intéresse ? Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos cours, assurer le suivi pédagogique et le suivi des candidats des sections Bac +2 à Bac +3 (TSMEL / REL), afin de contribuer à former les professionnels de demain. Être Responsable de Formations Supérieures en Transport Logistique AFTRAL implique plusieurs missions clés : 1 / Assurer la pédagogie des formations :

• Animer des cours dans le respect du référentiel,
• Participer aux projets de développement et conception pédagogique. 2 / Organiser et encadrer les sessions de formation :
• Accompagner les apprenants tout au long de leur formation,
• Effectuer des visites entreprises / tuteurs,
• Organiser les plannings et les conseils de section,
• Veiller à la conformité des procédures,
• Recruter et accompagner les intervenants extérieurs. 3 / Développer des relations professionnelles
• Participer à la promotion et au développement de l'école (salons professionnels, portes ouvertes),
• Entretenir et développer le réseau des entreprises partenaires. Intégrer AFTRAL c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Ce qu'AFTRAL vous propose :
• Statut CADRE / salaire sur 13 mois
• Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur
• De nombreuses primes possibles selon votre engagement
• CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL
• Un programme d'intégration et d'accompagnement
• Développement professionnel garanti : nous investissons dans la formation continue de nos formateurs.
• Des possibilités de mobilité interne
• Des outils digitaux innovants (supports d'animation de formation, simulateurs de conduite, casques de réalité virtuelle) dans un domaine d'activité en constante évolution.

Avec une formation supérieure en Transport / logistique, vous êtes un professionnel expérimenté ayant occupé des postes à responsabilités opérationnelles dans une entreprise de transport et / ou de logistique. Les compétences attendues :

• Maîtrise des étapes de la chaîne logistique
• Maîtrise de la réglementation transport
• Management d'équipe
• A l'aise avec l'outil informatique
• Capacités de synthèse et rédactionnelles
• Aptitudes pédagogiques
• Aisance relationnelle
• Gestion de groupe / capacités d'adaptation
• Faire preuve d'empathie (bienveillance et de compréhension)
• Sens de l'organisation
• Evaluation Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
• un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
• un entretien avec votre futur manager
• un test de personnalité et de mise en situation professionnelle

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Formateur • Calais, Hauts-de-France, France