Responsable d'Exploitation Santé H/F

EDF; Limoges; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services énergétiques recherche un Responsable d’Exploitation Santé à Limoges pour gérer un nouveau contrat pour le Centre Hospitalier Universitaire. Vous serez en charge de la gestion de l'exploitation, du suivi des engagements contractuels, et vous devrez superviser une équipe tout en assurant l'excellence opérationnelle. Diplômé(e) Bac+3 à Bac+5 avec 5 ans d'expérience en management technique, vous possédez une solide expertise en hydraulique, électricité et régulation.

Qualifications

• 5 ans d'expérience en management de sites techniques, idéalement en milieu hospitalier.
• Expertise en hydraulique, électricité et régulation.
• Capacité à allier adaptabilité et sens du service client.

Responsabilités

• Gérer la passation avec le manager historique.
• Démarrer et gérer le nouveau contrat d'exploitation.
• Assurer le suivi et l'excellence opérationnelle du contrat.

Connaissances

Hydraulique

Électricité

Régulation

Outils numériques

GMAO

Autonomie

Rigueur

Relationnel

Formation

Diplôme Bac+3 à Bac+5 en génie climatique ou énergie

Description du poste

En anticipation d’un prochain départ, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée indéterminée un Responsable d’Exploitation Santé H/F sur Limoges (87).

Accompagné(e) lors des premiers mois de sa prise de fonction par le Responsable en poste depuis près de 25 ans, le nouveau Responsable d’Exploitation Santé intervient dans le cadre de la mise en place d’un nouveau marché sur le site du Centre Hospitalier Universitaire de Limoges.

Rattaché(e) au Responsable d’Unité Opérationnelle Limousin, il/elle manage une équipe de 12 collaborateurs dont un responsable de site adjoint. Il/elle pourra s'appuyer sur la forte expérience des collaborateurs en place, dont la majorité possède une ancienneté sur site supérieure à 10 années.

Enjeux & responsabilités

• Réussir la passation avec le manager en place et assurer l’appréhension et la compréhension du fonctionnement technique et opérationnel du site ainsi que de toutes ses subtilités.

  La présence du Responsable historique pendant une phase de passation de plusieurs mois est une véritable opportunité pour une prise de fonction sereine et efficace.

• Démarrer et mettre en musique le nouveau contrat d’exploitation. Le nouveau contrat d’exploitation en cours de négociation allie engagement énergétique très ambitieux, excellence en termes de suivi des opérations de maintenances et réalisation de travaux structurants d’efficacité énergétique.

  Le responsable d’exploitation doit devenir le sachant référent sur ce nouveau contrat et garantir l’atteinte des engagements contractuels associés. Il est l’interlocuteur privilégié du client pendant toute la phase de démarrage contractuelle, pilote également l’ensemble des ressources mis à sa disposition lors des premiers mois (démarrage et chargé d’affaires travaux) et s’assure de la mise en place des rituels permettant de garantir un démarrage nominal du contrat.

• Assurer le suivi du contrat et être garant de l’excellence opérationnelle et du respect des engagements contractuels de type conduite énergétique, maintenance, gros entretien, travaux.

  Gestion administrative et financière globale du contrat, placant la santé et la sécurité au sommet des priorités.

  Interlocuteur privilégié du client, garant de la bonne tenue de rituels et du reporting associé.

  Pilotage de la performance énergétique, de la bonne exécution et traçabilité de la maintenance, supervision du fonctionnement des installations critiques (chaud, froid, électricité, automatisme) et coordination de la sous-traitance.

Qualifications

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine du génie climatique ou de l'énergie, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans en management de sites techniques, et idéalement en milieu hospitalier.

Le candidat doit posséder une expertise approfondie en hydraulique, électricité et régulation, ainsi qu'une forte appétence pour les outils numériques et la GMAO.

Outre les compétences techniques, des qualités d'autonomie, de rigueur et un excellent relationnel sont indispensables. Un manager inspirant, capable d'allier adaptabilité et sens aigu du service client, sera privilégié pour mener à bien cette transition.

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