Responsable d'agences de travail temporaire (H / F)

Domino RH Siège; Grenoble; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Le groupe Domino RH recherche un(e) Responsable d'agence à Grenoble pour superviser la vente de solutions d'intérim. Vous travaillerez au sein d'une équipe passionnée et serez responsable de la prospection commerciale, de la gestion administrative et du management d'équipe. Le poste convient aux profils juniors ou confirmés, avec une forte mise sur le service et le management.

Prestations

Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle

6 semaines de congés payés, 7 semaines après un an

Chèque-cadeau à Noël après 6 mois d'ancienneté

Participation à l'abonnement sportif après 1 an

Mutuelle 75% prise en charge par l'employeur

Tickets-restaurants 60% pris en charge par l'employeur

Participation aux frais de transport

Qualifications

• Expérience réussie dans la vente de services auprès de professionnels.
• Profil junior ou confirmé accepté.
• Disponibilité et tenue des engagements sont essentielles.

Responsabilités

• Prospection et développement commercial de comptes clés.
• Gestion administrative et mise à jour de la base de données candidats.
• Gestion de votre centre de profit et management de l'équipe.

Connaissances

Esprit de service

Commercial

Management d'équipe

Prise d'initiatives

Formation

Bac+2 à Bac+5 (DUT, BTS, école de commerce)

Description du poste

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences / cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

A propos du poste :

Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable d'agence H / F pour notre agence MISSIONS de Grenoble, spécialisée dans les secteurs du BTP, logistique, industrie et transport. Vous aimez le travail en équipe et vous avez le sens du service. Alors venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime. Sous la responsabilité de la directrice de secteur, votre mission principale sera de vendre nos solutions d'intérim et de placements CDI / CDD. Pour cela, vos taches se déclinent en 4 axes :

1) La prospection et le développement commercial de comptes clés : - Cibler, identifier et rencontrer les décideurs des établissements locaux, directions régionales et sièges sociaux (DRH, DAF, Directeur commercial...) - Mettre en place des accords régionaux - Reportings et suivi CRM

2) La recherche et délégation de profils :

• Sourcing métiers : rédaction et diffusion des annonces, CV-thèques, relations écoles, cooptation,
• Sélection des CV, constitution de dossiers et recrutement des candidats, - Mise à jour et suivi base de données candidats,
• Propositions actives de candidatures

3) La gestion administrative : Suivi et gestion des contrats, heures, acomptes pour transmission au centre de traitement administratif. Vos missions et responsabilités impliquent une présence quotidienne sur le terrain.

4) La gestion de votre centre de profit et le management de vos collaborateurs : Evolution CA, rentabilité, gestion des coûts, recouvrement client, recrutement, formation et accompagnement de votre équipe. Missions transverses : Reportings, mise en place de formations.

Profil recherché :

De formation minimum Bac+2 (DUT, BTS...) jusqu'à Bac+5 (Ecole de commerce ou universitaire), vous disposez d'une expérience réussie dans la vente de services auprès de professionnels, idéalement dans le secteur de l'intérim ou du recrutement. Le poste est ouvert à un profil junior ou confirmé. Les qualités requises sont l'esprit de service, la disponibilité, la tenue des engagements, le commercial, le management d'équipe et la prise d'initiatives. Le projet s'inscrit dans le long terme. Donc, au-delà du profil recherché, c'est bien votre personnalité qui fera la différence.

• Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle
• Forfait 41 h / semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an)
• Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté)
• Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur
• Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR)
• Participation aux frais de transport Vous êtes avide d'apprendre, souple, et ambitieux.

Alors rencontrons-nous ! Nous avons des choses à nous dire...

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Travail Temporaire • Grenoble, 38 - Isère, France