Responsable d'Agence Marseille F/H

Balazs; Marseille; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tickets restaurants

Mutuelle familiale

Intéressement et Participation

Véhicule à participation

Zusammenfassung

Air Liquide Healthcare recrute un Responsable d’Agence Marseille pour superviser les activités logistiques et le personnel de l’agence. Vous garantirez la performance de l’équipe et la rentabilité tout en accompagnant le développement de l’activité Autonomie et Grand Age (A&GA).

Vous dirigerez le management des intervenants, gérerez les achats et les stocks, et assurerez le respect des procédures de sécurité et de qualité.

Qualifikationen

• Expérience significative dans la gestion et le suivi des opérations: élaboration et déploiement de plans d'action d'excellence opérationnelle, gestion de stocks, logistique, contrôle de la qualité.

Aufgaben

• Management des intervenants logistiques et des sédentaires de l’agence, recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs, définition des objectifs et évaluations.
• Gestion de l’agence: supervision des frais et du budget, achats et stocks, sécurité et qualité, mise en place de processus d'efficacité.
• Suivi de la performance opérationnelle: organisation de l'activité A&GA, reporting au directeur de zone et aux sièges concernés.

Kenntnisse

Management d'équipe

Gestion logistique

Suivi des stocks

Leadership

Analyse et reporting

Tools

Systèmes de stock

Jobbeschreibung

## Responsable d'Agence Marseille F/HApply: France, Marseille: Full time: Posted Today: End Date: December 31, 2026 (30+ days left to apply): R10102934**Descriptif de l'entité et de l'activité**Activité Santé du Groupe, Air Liquide Healthcare s'engage aux côtés des patients, des professionnels de santé et des hôpitaux pour rendre le système de santé efficace et vertueux pour tous. Expert et leader sur le secteur de la santé à domicile en France, au travers de ses trois marques, Orkyn’, VitalAire et Dinno santé, nous comptons près de 4000 collaborateurs qui, chaque jour, assurent aux patients une prise en charge personnalisée dans les domaines de l’assistance respiratoire, des troubles du sommeil, de la diabétologie, de la neurologie, de la nutrition, de la perfusion et de l’équipement médical à domicile.Grâce à leur engagement, plus de 500 000 patients peuvent mieux vivre leur maladie chronique ou leur handicap à leur domicile.#changingcarewithyouOrkyn’Depuis 40 ans, nous avons l’ambition d’améliorer la qualité de vie des patients à domicile.Nous les écoutons et les comprenons pour leur proposer le meilleur accompagnement, adapté à leurs besoins et leur permettant ainsi de vivre mieux.Chaque jour, nos équipes travaillent en synergie avec les professionnels de santé, afin de donner à chaque patient les clés pour agir sur sa santé.C’est notre façon, à nous, de réinventer la santé du quotidien.**Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?**Le Responsable d’Agence F/H est en charge du management des intervenants logistiques et des personnels sédentaires de son agence. Il doit garantir la performance de son équipe en vue d’assurer la rentabilité et d’accompagner le développement de l’activité Autonomie et Grand Age (A&GA) selon les objectifs et les budgets validés avec la Direction de Zone. Le responsable d’Agence H/F travaille au sein de la direction d’activité A&GA. Il est rattaché au directeur de zone A&GA de son site de rattachement.Le Responsable d’Agence H/F est en charge des actions suivantes :**● Management des intervenants logistiques et des sédentaires de l’agence**> Gestion du personnel en étant garant des obligations légales (planification des congés, arrêt de travail...).> Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs.> Encadrement du personnel de l'agence (définition des objectifs individuels de performance et de développement, partage des tâches, évaluations, plans de formation, application des sanctions si nécessaire dans le cadre des procédures internes...).> Communication et animation des équipes de l'agence. > Arbitrage final sur la répartition des interventions si nécessaire. **● Gestion de l’agence**> Responsabilité de l'intendance générale de l'agence. > Elaboration et supervision de la gestion des frais de fonctionnement de l'agence, du budget d'exploitation (sous couvert du directeur de zone) avec le suivi et le contrôle des écarts. > Supervision des achats et des stocks (consommables et matériels).> Mise en place et accompagnement de la politique sécurité groupe. > Déploiement de processus d'efficacités définis au niveau national. **● Suivi de la performance opérationnelle**> Supervision de la réalisation des prestations techniques conformément à la réglementation et dans le respect des bonnes pratiques et procédures internes. > Garant de l'organisation de l'activité A&GA en adéquation avec les objectifs commerciaux. > Contrôle et animation technique permanents de l'application des procédures liées aux prestations de service (sécurité, qualité, maintenance, conformité...). > Optimisation et contrôle de l'activité des équipes techniques et du parc véhicule. > Transmission des éléments de reporting au directeur de zone et aux interlocuteurs siège concernés.**Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?**Pour réaliser ses missions le Responsable d’Agence H/F travaillera étroitement avec : **En interne :**● Les Délégués Médico-Techniques, ● Les Responsables Opérations multi-zones,● Les pôles de compétence.**En externe :**● Les patients,● Les professionnels de santé. **COMPÉTENCES TECHNIQUES**● Expérience significative dans la gestion et le suivi des opérations : élaboration et déploiement de plans d'action d'excellence opérationnelle, gestion de stocks, logistique, contrôle de la qualité...● Expérience dans la gestion de locaux.● Management d'équipe : encadrement d'équipes diversifiées de plus de dix personnes, interaction avec des services et des fonctions transverses. **COMPÉTENCES TRANSVERSES**● Leadership, dynamisme et exemplarité.● Aisance avec la prise de décision et la gestion de crise.● Capacité d'analyse et de structuration.● Autonomie et prise d'initiative.● Esprit d'équipe et collaboration.● Sens de la satisfaction client (interne et externe).● Forte orientation action et résultat. **CONDITIONS DE TRAVAIL*** Cadre sédentaire, 37H/semaine avec RTT.* Tickets restaurants.* Mutuelle familiale.* Intéressement et Participation.* Véhicule à participation.**#LI-LR1**