Responsable d'Agence (H/F)

Groupe Partnaire; Valence; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Tickets restaurants

Véhicule de fonction

RTT

Mécénat de compétences

Parcours de formation sur mesure en内部

Congés proche-aidant

Moments de cohésion interne

Descripción de la vacante

Groupe Partnaire recherche un Responsable d'agence à Valence (26) pour diriger l’équipe et développer le portefeuille client. Vous serez rattaché au Directeur régional et engagerez une stratégie commerciale orientée résultats, avec un focus sur les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée.

Le poste est en CDI et le package comprend des tickets restaurants, un véhicule de fonction et des avantages RH.

Formación

• Expérience en travail temporaire indispensable.
• Capacité à piloter une agence et à manager une équipe.
• Aptitude au développement commercial et à la négociation.

Responsabilidades

• Définir et mettre en place une stratégie commerciale pour l’agence.
• Piloter les organigrammes et optimiser le fonctionnement de l’agence.
• Recruter et suivre les candidatures, développer le portefeuille client.

Conocimientos

Leadership

Négociation

Gestion d'équipe

Descripción del empleo

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence de Valence (26) .

Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d’innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée.

Votre mission héroïque implique notamment :

Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l’agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée

Du pilotage et du management : piloter et optimiser l’organisation de travail de l'agence dans le respect de l’organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l’équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements)

Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l’emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures

Profil recherché: une expérience en travail temporaire est indispensable pour ce poste.

Vos avantages : Tickets restaurants, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne...

Rémunération : Base fixe + variable - 30/40KEUR annuels