Responsable d'agence (H / F)

CRIT EXPERTS ET CADRES DIJON; Brognard; Sur place; EUR 54 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en pleine croissance spécialisée dans la ventilation industrielle recrute un Responsable d'agence. Vous serez chargé de piloter l'activité locale, manager une équipe pluridisciplinaire et assurer le lien stratégique avec la direction. Ce rôle nécessite une formation technique et une expérience en gestion de projet. Le poste offre une rémunération attractive, un véhicule de fonction et un environnement stimulant.

Prestations

Véhicule de fonction

Statut Cadre - Forfait jours avec RTT

Environnement stimulant

Qualifications

• Formation technique, DUT Génie Thermique & Énergie ou équivalent.
• Expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel technique.
• Capacité à manager et à piloter des projets techniques.

Responsabilités

• Garantir la bonne réalisation des commandes dans le respect qualité, coûts, délais.
• Animer et mobiliser les équipes au quotidien.
• Suivre et analyser les performances économiques de l'agence.

Connaissances

Pilotage d'activité

Management d'équipe

Analyse économique

Formation

DUT Génie Thermique & Énergie

Description du poste

CRIT Experts & Cadres Est recrute pour son client un(e) Responsable d'agence (F / H) - Région Grand Est - en CDI.

Notre client est spécialisé dans la ventilation industrielle sur mesure. Il conçoit, fabrique et installe des solutions techniques de captation, filtration, dépoussiérage et traitement de l'air. Ses projets, à haute technicité, s'adressent à une clientèle exigeante, en totale conformité avec les normes les plus strictes de sécurité et de performance énergétique.

A propos du poste :

Dans un contexte de croissance et de structuration, notre client souhaite renforcer la direction de son agence régionale avec un profil capable de piloter l'ensemble de l'activité locale, tout en assurant le lien stratégique avec le siège.

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous prenez la responsabilité globale du fonctionnement de l'agence, composée d'une équipe pluridisciplinaire de 9 personnes (commerce, étude, chantier). Vous êtes l'interface directe entre les équipes de terrain et la direction du siège.

Vos missions s'articulent autour de 3 axes majeurs :

Pilotage de l'activité :

• Garantir la bonne réalisation des commandes dans le respect des exigences qualité, coûts, délais.
• Suivre et analyser les performances économiques de l'agence (coefficient dossiers, chiffre d'affaires,...).
• Coordonner les flux d'information avec le siège et assurer la communication des besoins locaux.

Encadrement & management d'équipe :

• Conduire les entretiens individuels, proposer les évolutions salariales, recruter si nécessaire.
• Animer et mobiliser les équipes au quotidien, tout en assurant leur développement de compétences.
• Être un appui technique sur les dossiers complexes, auprès des techniciens et des commerciaux.
• Mettre en place les moyens humains et matériels adaptés aux charges de l'agence.
• Garantir l'application des procédures qualité et de sécurité.
• Coordonner les flux entre commerce, bureau d'études et chantiers.

Profil recherché :

De formation supérieure technique, idéalement issu(e) d'un DUT Génie Thermique & Énergie, ou d'un cursus en mécanique, énergie ou ingénierie de l'air ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel technique, en gestion de projet, d'équipe ou d'activité.

Ce poste peut notamment convenir à des profils ayant occupé des fonctions telles que : chargé d'affaires, responsable technique, chef de projet bureau d'études, responsable travaux neufs ou responsable d'exploitation (liste non-exhaustive).

Au-delà du titre, c'est votre capacité à piloter une activité, manager une équipe et intervenir sur des projets techniques qui fera la différence.

Ce que nous offrons :

• Rémunération à partir de 54 kEUR brut annuel hors variable
• Véhicule de fonction
• Statut Cadre - Forfait jours avec RTT
• Un environnement stimulant mêlant technique, autonomie et proximité terrain
• Des projets à forte valeur ajoutée technique dans une entreprise agile et en croissance

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