Responsable d'Agence H/F

Talents Executive; Brest; Sur place; EUR 70 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Talents Executive recherche un Responsable d’Agence H/F pour piloter un véritable centre de profit et superviser l’exploitation sur le territoire.

Vous managez les équipes techniques et commerciales, assurez le respect des engagements contractuels et le reporting, et développez l’activité locale.

Formation technique supérieure et expérience en électricité industrielle exigées, avec un fort sens du leadership et du développement client.

Qualifications

• Formation technique supérieure et expérience en électricité industrielle.
• Bonne compréhension des environnements tertiaires, de l’automatisme et du photovoltaïque.
• Capacité à manager et fédérer des équipes et à développer le portefeuille clients.
• Compétences en gestion budgétaire et en reporting de performance.

Responsabilités

• Piloter l’agence et les équipes (responsables d’affaires, chargés d’affaires, conducteurs de travaux).
• Garantir la performance opérationnelle, la sécurité et la qualité des prestations.
• Suivre les ressources, l’avancement et la rentabilité des chantiers; gérer les litiges et plans d’action.
• Établir et suivre le budget; réaliser un reporting régulier à la Direction et CODIR.
• Développer le portefeuille clients et participer aux appels d’offres.

Connaissances

Management

Leadership

Centre de profit

Formation

Formation technique supérieure

Description du poste

Les missions principales pour le poste Responsable d'Agence H/F

Rattaché à la Direction de Branche, vous prenez la responsabilité d’un véritable centre de profit et pilotez l’ensemble de l’activité de l’agence. Véritable chef d’orchestre, vous êtes garant de sa performance opérationnelle, de la satisfaction clients et du développement de l’activité sur votre territoire.

Vous managez les équipes de l’agence – responsables d’affaires, chargé d’affaires et conducteurs de travaux – et coordonnez les différents services en lien étroit avec les fonctions support et les autres agences du groupe. Votre priorité est de créer un environnement permettant à chacun de réussir, tout en garantissant le respect des engagements contractuels, des règles de sécurité et des standards de qualité.

Vous supervisez l’exploitation des affaires, définissez les ressources nécessaires, suivez l’avancement et la rentabilité des chantiers, et intervenez sur les éventuels litiges ou plans d’actions. Vous êtes notamment amené à suivre des projets de longue durée et à vous assurer de leur bonne exécution.

Responsable de votre compte d’exploitation, vous construisez et suivez les budgets, analysez les résultats et assurez un reporting régulier auprès de la Direction de Branche et du CODIR.

Enfin, vous êtes un acteur majeur du développement local. Vous entretenez une relation de confiance avec les maîtres d’ouvrage et l’ensemble des partenaires, développez le portefeuille clients, participez aux appels d’offres et contribuez à maintenir un carnet de commandes en cohérence avec les objectifs de l’agence.

Le profil recherché

De formation technique supérieure, vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de l’électricité industrielle, idéalement complétée par une bonne compréhension des environnements tertiaires, de l’automatisme et/ou du photovoltaïque.

Au-delà de votre expertise technique, vous avez surtout démontré votre capacité à manager et fédérer des équipes. Vous savez donner un cap, responsabiliser vos collaborateurs, accompagner leur montée en compétences et créer une dynamique collective. Le management constitue un élément central de votre réussite dans ce poste.

Vous avez également une solide culture de la gestion et du pilotage d’un centre de profit : suivi budgétaire, analyse de la rentabilité des affaires, maîtrise des engagements contractuels et capacité à présenter des indicateurs et plans d’action à une Direction.

Doté d’une véritable fibre commerciale, vous êtes à l’aise pour développer et entretenir un réseau local auprès des clients, maîtres d’ouvrage, bureaux d’études, architectes, fournisseurs et partenaires. Vous savez représenter l’entreprise et identifier les opportunités de développement.

Organisé, pragmatique et doté d’un bon leadership, vous appréciez les environnements où il faut travailler en transverse et coordonner plusieurs interlocuteurs. Votre capacité à prendre de la hauteur tout en restant proche des réalités opérationnelles des chantiers sera déterminante.

Nous recherchons avant tout un manager opérationnel et fédérateur, capable de conjuguer compréhension technique, exigence de performance, sens du collectif et développement commercial.

Ce que nos candidats disent de nous

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