Responsable d'Agence H/F

Triangle Intérim; Boulogne-sur-Mer; On-site; EUR 40,000 - 70,000; Full time

Job summary

Triangle Intérim Solutions RH recherche un Responsable d'Agence pour piloter une agence locale et assurer sa performance, son développement et sa rentabilité.

Vous prenez en charge le management d'équipe, le développement commercial et le respect des obligations légales du travail temporaire, en veillant à la satisfaction client et à la fidélisation des partenaires locaux. Vous recruterez et accompagnerez les collaborateurs et mettrez en place des plans d’action pour atteindre les résultats.

Qualifications

• Expérience en management indispensable.
• Expérience en développement commercial et/ou travail temporaire exigée.
• Connaissance des procédures internes et de la législation du travail temporaire appréciée.

Responsibilities

• Développer et structurer le portefeuille clients/prospects.
• Mener des actions de prospection ciblées et négocier les conditions commerciales.
• Piloter le chiffre d'affaires et la rentabilité du centre de profit.
• Recruter, intégrer et former l'équipe; fixer objectifs et suivre la performance.
• Veiller au respect des procédures et à la qualité de service.

Skills

Management d'équipe

Développement commercial

Pilotage d'agence

Orientation client

Négociation

Job description

TRIANGLE INTERIM C'EST...Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !Promotional text
En tant que Responsable d'Agence, vous avez en charge la gestion intégrale de votre agence et serez le garant de sa Performance, de son Développement et de sa Rentabilité. Pour cela, vous avez à la fois un rôle de Manager et de Développeur commercial.

Développement commercial :

• Développer et structurer votre portefeuille clients/prospects
• Identifier les opportunités sur votre bassin d'emploi
• Mener des actions de prospection ciblées
• Négocier les conditions commerciales et accords clients
• Construire des partenariats durables avec les acteurs économiques locaux
• Suivre la satisfaction client et sécuriser la fidélisation

Pilotage de l'agence :

• Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre centre de profit
• Suivre et analyser les KPI de l'agence (CA, marge, taux de transformation, fidélisation)
• Construire et déployer un plan d'action commercial
• Assurer la bonne gestion financière et opérationnelle de l'agence

Management d'équipe :

• Recruter, intégrer et former vos collaborateurs
• Faire monter l'équipe en compétences commerciales et recrutement
• Fixer les objectifs individuels et collectifs
• Animer la performance et fédérer l'équipe au quotidien
• Instaurer une culture du résultat et de la satisfaction client

Conformité & qualité :

• Garantir le respect de la législation du travail temporaire
• Veiller à l'application des procédures internes
• Sécuriser les aspects contractuels et réglementaires
• Assurer un haut niveau de qualité de service

Vous êtes un manager commercial dans l'âme. Développer votre agence, conquérir de nouveaux clients, piloter la performance et fédérer votre équipe sont vos moteurs. Votre leadership, votre sens du résultat et votre orientation client seront les clés de votre réussite.Une expérience en management, développement commercial et/ou travail temporaire est indispensable.