Responsable d'Affaires Génie Climatiques H/F

Talantir; Toulouse; On-site; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Job summary

Talantir recherche un Responsable d'Affaires Génie Climatiques H/F pour superviser l’agence de maintenance CVC à Toulouse, coordonner les équipes et assurer la qualité des prestations.

Vous pilotez une équipe d’environ 10 techniciens, assurez le management et le coaching, suivez les contrats et les indicateurs, et contribuez au développement de l’activité avec les services commerce et méthodes. Profil technique exigé, leadership attendu.

Qualifications

• Formation technique en génie climatique / énergétique.
• Expérience significative en maintenance CVC avec dimension management.
• Capacité à structurer, fédérer et faire progresser une équipe.

Responsibilities

• Piloter et animer une équipe d’environ 10 techniciens et les fonctions support de l’agence.
• Assurer le management, le coaching et la montée en compétence des équipes.
• Superviser l’organisation et la bonne réalisation des contrats de maintenance.
• Suivre la performance de l’agence (reporting, indicateurs d’activité).
• Être garant de la qualité de service et de la satisfaction client.
• Contribuer au développement de l’activité en collaboration avec le commerce et les méthodes.

Skills

Management d'équipe

Pilotage activité

Coaching

Leadership

Education

Formation technique en génie climatique / énergétique

Job description

Responsable d'Affaires Génie Climatiques H/F

Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance en génie climatique, forte de plus de 40 ans d’expertise. La structure développe une approche différenciante autour de la performance énergétique, avec des compétences intégrées en GTB (Gestion Technique du Bâtiment), lui permettant de piloter et d’optimiser les installations énergétiques de ses clients.

Le poste :

Rattaché à la direction, vous prenez la responsabilité opérationnelle de l’agence et intervenez comme véritable pilote de l’activité maintenance génie climatique sur votre périmètre. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales et méthodes afin de structurer et développer l’activité. Vos principales missions seront notamment : Piloter et animer une équipe d’environ 10 techniciens ainsi que les fonctions support de l’agenceAssurer le management, le coaching et la montée en compétence des équipesSuperviser l’organisation et la bonne réalisation des contrats de maintenanceSuivre la performance de l’agence (reporting, indicateurs d’activité, optimisation des interventions)Être garant de la qualité de service et de la satisfaction clientAccompagner la structuration et la montée en exigence de l’agence dans une logique d’amélioration continueContribuer au développement de l’activité en collaboration avec le commerce et les méthodes. Le poste nécessite une bonne compréhension technique du génie climatique, sans intervention directe sur les chantiers. L’agence intervient principalement auprès de clients tertiaires et publics tels que : collectivités territorialesuniversitésCROUSétablissements hospitaliers. Les installations concernent principalement des puissances comprises entre 200 kW et 1 MW. Le périmètre couvre principalement Toulouse.

Le profil recherché

Issu d’une formation technique en génie climatique / énergétique, vous disposez d’une expérience significative en maintenance CVC avec une dimension management ou pilotage d’activité. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons surtout un manager capable de structurer, fédérer et faire progresser une équipe. Nous serons particulièrement attentifs à : votre capacité à manager et accompagner des équipes techniques votre vision organisationnelle et votre sens du pilotage d’activité votre compréhension technique du génie climatique votre capacité à travailler avec des fonctions transverses (commerce, méthodes) votre exigence professionnelle alliée à un management humain et constructif. Sur le plan personnel, nous recherchons une personne : humble et à l’écoutecapable de fédérer et de créer une dynamique d’équiperéfléchie, structurée et orientée résultatscapable de relever un véritable challenge managérial. Une expérience dans un environnement de grand groupe peut être un plus mais n’est pas indispensable.

Les + du poste / de l’entreprise

Entreprise reconnue avec plus de 40 ans d’expertise dans le génie climatique. Structure qui combine esprit PME et puissance d’un grand groupe. Positionnement fort sur la performance énergétique et la GTB. Véritable challenge managérial avec un rôle stratégique dans la structuration de l’agence. Poste évolutif dans une organisation en développement. Rémunération : 45 à 55K€