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Rejoignez une entreprise innovante et dynamique où vous aurez l'opportunité de façonner l'avenir des bâtiments intelligents. En tant que Responsable d'Affaires en Électricité Tertiaire, vous serez au cœur de la gestion d'une unité opérationnelle, supervisant un portefeuille d'affaires de 1 à 1,5 M€. Vous managerez une équipe de 15 personnes, tout en optimisant les opérations, en analysant les risques et en assurant le suivi contractuel. Avec un package de rémunération attractif incluant des primes et des avantages divers, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent allier leadership et expertise technique dans un environnement stimulant.
Venez chez nous si ça vous branche d'inventer les bâtiments intelligents de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et que vous souhaitez gérer une unité opérationnelle, devenez notre prochain : RESPONSABLE D'AFFAIRES EN ELECTRICITE TERTIAIRE.
Au sein de l'agence d'Albi, vous porterez la responsabilité d'opérations de travaux d'un volume d'affaires de 1 M€ à 1.5 M€, clients dédiés fond de commerce et vous managerez une équipe de 15 personnes. Vos missions, si vous avez la fibre commerciale, consisteront à :
Parce que vous avez une vision globale : opérationnelle, technique et financière, vous aimerez :
Parce que vous avez l'esprit d'équipe, vous aimerez :
Et enfin, vous garantirez l'application du système de management QHSE.
Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si en plus d'avoir validé un diplôme dans le domaine de l'électricité ou de l'électrotechnique, vous avez une première expérience dans la gestion d'affaires tertiaires, alors ce poste est fait pour vous. Sachez que vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur les chantiers, et qu'un permis B est nécessaire.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, titres restaurant, accord d'entreprise télétravail, avantages CSE, RTT...
Expérience exigée de 3 ans.