Responsable Contrôle de Gestion Industriel

Fed Finance; Montauban-de-Bretagne; Hybrid; EUR 53.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Intéressement et participation

Titres-restaurant

Mutuelle

Prime mobilité/carburant

Télétravail possible selon service

Zusammenfassung

Fed Finance recherche pour son client, site industriel breton, un Responsable Contrôle de Gestion Industriel, chargé de piloter la performance économique du site.

Rattaché au Directeur d’Usine et en lien avec la direction du Contrôle de Gestion, vous construisez le budget, analysez les écarts et produisez les reportings destinés au site, à la BU et au Groupe. Vous encadrez deux assistants de gestion et participez à des investissements stratégiques.

Qualifikationen

• De formation supérieure en Finance ou Contrôle de Gestion.
• Expérience d'au moins 5 ans en contrôle de gestion dans l'industrie.
• Bonne compréhension des enjeux industriels et de l'analyse économique.

Aufgaben

• Construire et animer le budget annuel.
• Analyser les résultats, les écarts et les KPIs.
• Suivre les bilans matières et les coûts industriels.
• Produire les reportings pour le site, la BU et le Groupe.
• Participer à l'analyse économique des projets d'investissement.
• Garantir la fiabilité des données économiques et industrielles.
• Encadrer deux Assistants de Gestion.

Kenntnisse

Contrôle de gestion

Finance

Analyse

SAP

Ausbildung

Finance / Contrôle de Gestion

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire française. Son site breton, parmi les plus importants du groupe, rassemble près de 300 collaborateurs et poursuit ses ambitieux projets de développement grâce à des investissements soutenus et à l'augmentation de ses capacités de production.

Notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire française. Son site breton, parmi les plus importants du groupe, rassemble près de 300 collaborateurs et poursuit ses ambitieux projets de développement grâce à des investissements soutenus et à l'augmentation de ses capacités de production.

Dans le cadre d'un remplacement suite au départ d'un collaborateur ayant occupé le poste pendant plus de 13 ans, nous recherchons aujourd'hui un Responsable Contrôle de Gestion Industriel.

Ce qui rend ce poste attractif

• Membre du Comité de Direction du site.
• Management d'une équipe de 2 collaborateurs.
• Environnement industriel complexe et fortement automatisé.
• Projets de développement et investissements importants.
• Entreprise reconnue pour la stabilité de ses équipes et la qualité de son climat social

Vos missions

Rattaché(e) au Directeur d'Usine et en lien avec la Direction du Contrôle de Gestion de la Business Unit, vous pilotez la performance économique du site.

À ce titre, vous :

• Construisez et animez le budget annuel.
• Analysez les résultats, les écarts et les indicateurs de performance.
• Assurez le suivi des bilans matières et des coûts industriels.
• Produisez les reportings à destination du site, de la Business Unit et du Groupe.
• Participez aux analyses économiques des projets d'investissement.
• Garantissez la fiabilité des données économiques et industrielles.
• Encadrez et accompagnez deux Assistants de Gestion.

Rémunération et avantages

• 53 000 € à 54 500 € brut annuel sur 13 mois
• Variable jusqu'à 10 %
• Intéressement et participation
• Titres-restaurant
• Mutuelle
• Prime mobilité/carburant
• Teletravail possible selon organisation du service
• Gare SNCF à moins de 5 minutes à pied du site

Votre profil

De formation supérieure en Finance ou Contrôle de Gestion, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en contrôle de gestion, impérativement dans le domaine industriel. Une expérience dans l’agroalimentaire constituerait un véritable atout. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre proximité avec les opérationnels, votre compréhension des enjeux industriels et votre aptitude à accompagner les équipes. La maîtrise d'un ERP, idéalement SAP, est appréciée.

Processus de recrutement

• Un premier échange avec FED Finance.
• Un entretien avec le Directeur d'Usine et la responsable RH
• Un second entretien avec le DRH et le Directeur contrôle de gestion de la BU
• Un questionnaire de personnalité.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Vous intégrez un site stratégique bénéficiant d'une forte dynamique d'investissement et d'un environnement de travail reconnu pour ses valeurs humaines, son management participatif et la fidélité de ses collaborateurs.