RESPONSABLE COMPTABLE & RH - ID : 60350 (H/F)

ANTILLES RECRUTEMENT; Lamentin; Sur place; EUR 55 000 - 59 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Primes de transport

Plan d'épargne retraite d'entreprise

Résumé du poste

ANTILLES RECRUTEMENT recrute un Responsable Administratif & Financier (H/F) pour un poste en CDI sur les Antilles-Guyane. Vous assurez le pilotage administratif et financier, la trésorerie, le reporting et les clôtures en coordination avec les partenaires externes.

Profil: Bac+3 à Bac+5 en finance/comptabilité/gestion ou RH, 5–8 ans d’expérience, maîtrise des fondamentaux et autonomie, anglais professionnel apprécié.

Qualifications

• Expérience confirmée de 5 à 8 ans sur une fonction similaire.
• Multisite, opérationnel ou à forte exigence.
• Maîtrise des fondamentaux comptables, financiers, budgétaires, fiscaux et sociaux.

Responsabilités

• Pilotage administratif et financier de l’entreprise; coordination des activités administratives, comptables et financières.
• Comptabilité, gestion budgétaire et supervision de la facturation, règlements et rapprochements bancaires.
• Suivi de la trésorerie et des budgets d’investissement; refacturations aux partenaires.
• Reporting et contrôle de gestion: tableaux de bord et rapports destinés aux comités financiers.
• Clôtures et relations avec les partenaires financiers: bilans, CAC, experts-comptables et banques.
• Suivi social et appui RH: paie, obligations sociales et indicateurs sociaux; accompagnement des managers.
• Conformité et amélioration des processus: veille légale et interne; sécurisation des processus.

Connaissances

Rigueur et précision

Autonomie

Organisation

Gérer la paie

Formation

Bac+3 à Bac+5 en finance, comptabilité, gestion ou RH

Description du poste

Vous travaillez au sein d'une entreprise implantée dans les Antilles-Guyane, dans un environnement multisite, opérationnel et transversal.Vous occupez un rôle central au sein de l'organisation et êtes membre du CODIR.Votre principale mission consiste à assurer le pilotage administratif, comptable et financier de l'entreprise, tout en garantissant le suivi de la trésorerie, des obligations fiscales, sociales et juridiques relevant de votre périmètre.Vous accompagnez la Direction dans ses prises de décision et assurez la coordination avec les managers, les collaborateurs et les différents partenaires externes.Vous êtes en charge de :Le pilotage administratif et financier : coordination des activités administratives, comptables et financières, gestion courante et appui à la Direction sur les sujets relevant de votre périmètre.La comptabilité et la gestion budgétaire : suivi comptable, analytique et fiscal, supervision de la facturation clients, des règlements fournisseurs, des relances et des rapprochements bancaires.Le suivi de la trésorerie : pilotage de la trésorerie, suivi des budgets d'investissement et des refacturations aux partenaires.Le reporting et le contrôle de gestion : production des tableaux de bord et indicateurs de gestion, préparation des rapports destinés aux comités financiers et contribution au pilotage de l'activité.Les clôtures et les relations avec les partenaires financiers : participation à l'élaboration des bilans et comptes de résultat, suivi des travaux de clôture et coordination avec les experts-comptables, commissaires aux comptes et autres partenaires.Le suivi social et l'appui RH : suivi administratif des éléments de paie, des obligations et échéances sociales, suivi des indicateurs sociaux et accompagnement des managers dans la gestion de situations individuelles.La conformité et l'amélioration des processus : veille au respect des obligations légales, conventionnelles et internes, sécurisation des processus et contribution à leur amélioration continue.Cette liste reprend les missions principales du poste. Elle n'est pas limitative.Profil recherché : RESPONSABLE ADMINISTRATIF & FINANCIER (H/F) / DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F)De formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en finance, comptabilité, gestion ou ressources humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 8 ans sur une fonction similaire, idéalement acquise dans un environnement multisite, opérationnel ou à forte exigence.Vous disposez d'une bonne maîtrise des fondamentaux comptables, financiers, budgétaires, fiscaux et sociaux, ainsi que des outils de gestion associés.Vous êtes à l'aise avec le suivi de trésorerie, le reporting financier, les travaux de clôture et la coordination avec les experts-comptables, commissaires aux comptes, banques et organismes sociaux.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Votre discrétion professionnelle, vos qualités relationnelles et votre capacité à gérer les priorités avec discernement sont indispensables pour réussir à ce poste.La maîtrise des outils bureautiques, comptables, financiers et de suivi RH/social est attendue.La pratique de l'anglais professionnel serait un plus.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 59000.0 Euros - 13ème mois, primes de transport, voyage, activité, panier, noël
• Primes
• Plan d'épargne retraite d'entreprise
• 13ème mois, primes de transport, voyage, activité, panier, noël

Déplacements Déplacements: Jamais Zone départementale

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- Finance, comptabilité, gestion/ RH Cette formation est indispensable

Compétences

• Gérer la paie

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines