RESPONSABLE COMPTABLE & RH H/F (H/F)

CREMAILLERE RESORT; Courseulles-sur-Mer; Sur place; EUR 26 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Restauration

2700€ net

Résumé du poste

Hôtel-Restaurant La Crémaillère, situé à Courseulles-sur-Mer, recherche un Responsable Comptable & RH H/F pour assurer la gestion administrative, comptable, financière et sociale de l'établissement.

Rattaché(e) à la Direction, vous coordonnerez la paie, l'administration du personnel et les obligations fiscales tout en supervisant la comptabilité, la trésorerie et les analyses de gestion.

Qualifications

• Expérience significative en comptabilité et paie
• Bonne connaissance de l'administration du personnel et du droit social
• Expérience dans le secteur hôtellerie/restauration et CCN HCR est un atout

Responsabilités

• Tenue et contrôle de la comptabilité courante et de la trésorerie
• Gestion et paie du personnel et rédaction des contrats
• DSN et déclarations sociales, suivi des absences et congés
• Écritures d'inventaire et clôture comptable
• Éléments de bilan avec l'expert-comptable et clôture périodique

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Organisation

Discrétion

Communication

Outils

Sage 50c

SBCP

Description du poste

Dans le cadre du remplacement de notre collaboratrice, l'Hôtel-Restaurant La Crémaillère, situé à Courseulles-sur-Mer, recherche son/sa Responsable Comptable & RH H/F.Rattaché(e) directement à la Direction, vous occupez un poste polyvalent et autonome, au Cœur de la gestion administrative, comptable, financière et sociale de l'établissement.Vous travaillerez en collaboration avec une assistante comptable actuellement en poste à temps partiel, qui vous accompagne dans les missions comptables quotidiennes.Vous serez notamment en charge de la comptabilité courante, du suivi de trésorerie, de l'analyse de gestion ainsi que de la paie et de l'administration du personnel.VOS MISSIONSComptabilité & gestion- Saisie et contrôle des caisses quotidiennes.- Saisie de la comptabilité courante : achats, ventes, banques.- Gestion et suivi de la trésorerie et des virements.- Rapprochement bons de livraison / factures.- Contrôle et suivi des tarifs fournisseurs.- Refacturation entre sociétés.- Analyse mensuelle du compte de résultat.- Suivi des coûts, marges et de la masse salariale.- Préparation des éléments de bilan en lien avec l'expert-comptable.- Écritures d'inventaire et de clôture : immobilisations, CCA, FNP, provisions.- Déclarations de TVA et autres obligations fiscales et administratives.Paie & RH- Gestion de la paie.- DPAE et rédaction des contrats de travail.- Gestion administrative des entrées et sorties.- Suivi des congés, absences et arrêts de travail.- DSN et déclarations sociales.- Suivi des formations obligatoires et ponctuelles.- Suivi des obligations sociales et administratives.Relations socialesEn collaboration avec le chef d'entreprise :- Gestion des situations individuelles.- Préparation des rappels à l'ordre et courriers disciplinaires.- Suivi des procédures disciplinaires.- Accompagnement de la Direction sur les sujets RH et sociaux.VOTRE PROFILNous recherchons une personne rigoureuse, autonome, organisée et discrète, capable de gérer un poste polyvalent avec de nombreuses responsabilités.Vous justifiez idéalement d'une expérience significative en comptabilité et paie, avec une bonne connaissance de l'administration du personnel et du droit social.Une expérience dans le secteur hôtelier/restauration et la connaissance de la CCN HCR sont un véritable atout.Vous êtes à l'aise avec les chiffres, savez travailler en autonomie et êtes capable de dialoguer aussi bien avec la Direction qu'avec les différents partenaires de l'entreprise.NOS OUTILS- Sage 50c- SBCPCONDITIONSContrat : CDITemps de travail : 35 heuresStatut : CadreConvention collective : HCRLieu : Courseulles-sur-Mer (14)Rémunération : 2700€ net, mutuelle, PEE

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Complémentaire santé
• Restauration
• 2700€ net

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Gérer la paie

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Restauration traditionnelle