Responsable comptable (h / f) (Intérim)

LHH; Courbevoie; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique spécialisée dans la gestion d'actifs immobiliers recherche un Responsable Comptable pour piloter un projet de transition comptable. Ce rôle clé implique la gestion quotidienne d'un portefeuille de sociétés civiles immobilières, tout en supervisant une équipe de comptables. Vous aurez l'opportunité de travailler directement avec la Direction Financière sur des enjeux stratégiques, contribuant à l'optimisation des processus internes et à la mise en place d'un nouvel outil comptable. Rejoignez une équipe en pleine évolution et faites la différence dans un environnement stimulant.

Prestations

Environnement dynamique

Opportunité de développement professionnel

Exposition directe auprès de la Direction Financière

Qualifications

• 10 ans d'expérience en comptabilité générale, avec expertise en comptabilité immobilière.
• Capacité à structurer une transition comptable entre gestion externalisée et interne.

Responsabilités

• Superviser la comptabilité quotidienne de 70 sociétés et coordonner les opérations comptables.
• Préparer les états financiers périodiques et gérer les déclarations fiscales.

Connaissances

Comptabilité générale

Gestion des SCI

Management d'équipe

Analyse financière

Autonomie

Proactivité

Formation

Formation en comptabilité

Formation en finance

Formation en gestion

Outils

Logiciel comptable

Description du poste

Poste : Dans le cadre d’un projet de structuration comptable, une entreprise spécialisée dans la gestion d’actifs immobiliers recherche un Responsable Comptable pour une mission de 9 mois et demi en CDD. Ce poste a une double mission : assurer la gestion comptable quotidienne d’un portefeuille de sociétés civiles immobilières (SCI) et accompagner la Direction Financière dans la réinternalisation progressive de la comptabilité d’une entité spécifique.

Le Responsable Comptable aura également pour mission de superviser une équipe de deux comptables, chacun en charge de plusieurs entités juridiques, et de contribuer à la mise en place d’un nouvel outil comptable afin d’optimiser les processus internes.

Durée : 9 mois et demi – à partir du 15 mai.

Management : 2 comptables

Prendre en charge la comptabilité de l'entité jusqu’à la production des états financiers :

1. 70 sociétés – 10 personnes – entre 5 et 8 nouveaux projets par an – développement en cours en Allemagne et en Espagne
2. Superviser et coordonner les opérations comptables quotidiennes, y compris la comptabilité générale, la comptabilité clients, la comptabilité fournisseurs, la trésorerie et la gestion des immobilisations
3. Préparer les états financiers périodiques (bilan, compte de résultat, tableau de flux de trésorerie) conformément aux normes comptables en vigueur
4. Assurer la gestion des déclarations fiscales, y compris la TVA, l'impôt sur les sociétés et autres taxes applicables
5. Piloter le processus de clôture comptable mensuelle, trimestrielle et annuelle, en veillant au respect des délais et à l'exactitude des données
6. Coordonner les audits financiers internes et externes et répondre aux demandes des auditeurs
7. Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) et répondre aux demandes des commissaires aux comptes.

Pilotage et encadrement d’une équipe de deux à trois comptables :

1. Anime, motive et fédère les collaborateurs(trices) et leur transmet les informations nécessaires (objectifs opérationnels, critères d’évaluation…) en organisant et animant des réunions d’équipe
2. Organise et coordonne les activités des collaborateurs(trices) dans une logique d’optimisation de la performance individuelle et collective
3. Intervient en tant que référent en support de l’équipe et l’accompagne sur les sujets difficiles / complexes.

Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins du service et de l’entreprise.

Profil : Compétences techniques - Formation en comptabilité, finance ou gestion :

• 10 ans d’expérience en comptabilité générale, avec une expertise en comptabilité immobilière et gestion des SCI
• Expérience en gestion de volume et en management d’équipe
• Connaissance des outils comptables et participation à un projet de mise en place d’un logiciel comptable
• Capacité à structurer une transition comptable entre une gestion externalisée et une gestion interne

Qualités personnelles :

• Autonomie et rigueur dans la gestion des opérations comptables
• Leadership et sens du management, avec une approche pédagogique pour encadrer une équipe
• Esprit d’analyse et de synthèse, afin d’optimiser les méthodes et structurer les process
• Proactivité et adaptabilité face aux évolutions de l’organisation et des outils comptables

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une opportunité de piloter un projet de transition comptable et d’accompagner la structuration d’une activité
• Une exposition directe auprès de la Direction Financière sur des enjeux stratégiques
• Un environnement dynamique et stimulant, au sein d’une entreprise en pleine évolution

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