RESPONSABLE COMPTABLE H/F

GROUPE SOS; Saint-Denis-lès-Rebais; On-site; EUR 48,000 - 53,000; Full time

Job summary

GROUPE SOS recherche un/une responsable comptable pour diriger la direction administrative et financière de GROUPE SOS Jeunesse. CDI à La Plaine Saint-Denis, supervision de 6 comptables et pilotage de la production des états comptables et administratifs.

Le candidat idéal maîtrise le BTS CG ou DUT GEA, HR Access et les outils Excel/Word, avec une forte autonomie et une sensibilité au secteur sanitaire et social. Rémunération selon CCN66 entre 48k€ et 53k€.

Qualifications

• Diplôme Bac+2 exigé (BTS CG - DUT GEA).
• Maîtrise HR Access et logiciel de paie (HR Access).
• Bonne connaissance du secteur sanitaire et social.

Responsibilities

• Contrôler et superviser la comptabilité des établissements ESSMS.
• Produire les états comptables et administratifs.
• Gérer et animer une équipe de 6 comptables.
• Conseiller et accompagner les établissements, mettre en place outils et nouveaux processus.
• Déplacements ponctuels sur les établissements.

Skills

Autonomie

Rigueur

Sens de l'organisation

Esprit d'analyse

Confidentialité

Education

BTS CG

DUT GEA

Tools

HR Access

Excel

Word

Job description

Description du poste et Missions Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une responsable comptable au sein de la direction administrative et financière du groupe SOS Jeunesse. Ce poste est en CDI, basé à la Plaine Saint Denis. Les principales fonctions du poste :

• Contrôle et supervision de la comptabilité d'établissements ESSMS
• Production des États Comptables et Administratifs
• Gestion, Animation et Cohésion d'équipe de 6 comptables
• Réalisation des tâches annexes à la comptabilité : Mission de Conseil et accompagnement aux établissements, Accompagnement à la mise en place de nouveaux outils informatiques et nouveaux processus. Déplacement ponctuel sur les établissements Début du contrat : Dés que possible Profil recherché Diplôme : Niveau minimum Bac+2 (BTS CG - DUT GEA) Maîtrise des techniques comptables et budgétaires du secteur sanitaire et social, Bonne connaissance en droit social Bonne connaissance des exports et fonctionnalités principales du logiciel de paye (HR Access) Bureautique : bon niveau sur Excel, Word. Autonomie jusqu'à la réalisation des états financiers, fiscaux et administratifs Rigueur et sens de l'organisation Aisance rédactionnelle Capacité d'analyse et de synthèse Savoir animer, conduire, motiver et mobiliser une équipe Capacité à mener plusieurs missions de front Savoir-être : Sens aigu de la confidentialité Autonomie et rigueur Esprit d'anticipation, sens des initiatives et capacité à décider Esprit d'entraide et disponibilité Capacité à prendre du recul et gérer les situations d'urgence Rémunération selon CCN66 comprise entre 48K€ et 53K€ en fonction du profil. Spécialité : Gestion/ comptabilité/ finance Diplôme exigé : Niveau 5 - (BAC+2)