RESPONSABLE COMPTABLE H / F

Groupe CRIT; France; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et en pleine croissance recherche un expert en comptabilité pour superviser une équipe et gérer diverses responsabilités financières. Vous serez en charge de la comptabilité clients et fournisseurs, de la gestion des ressources humaines, ainsi que des déclarations fiscales. Avec au moins 5 ans d'expérience dans un environnement multiculturel, vous apporterez votre savoir-faire en normes comptables et réglementations. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la réussite d'une société innovante dans le secteur financier.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité dans une PME/ETI.
• Maîtrise des normes comptables françaises et internationales.

Responsabilités

• Superviser la comptabilité clients et fournisseurs.
• Gérer la paie et les déclarations sociales.
• Piloter les plans de formation et la gestion de trésorerie.

Connaissances

Comptabilité clients

Gestion des impayés

Comptabilité fournisseurs

Ressources humaines

Gestion de trésorerie

Déclarations fiscales

Formation

Formation

Diplôme en comptabilité ou finance

Description du poste

Encadrer en fixant les objectifs, organiser et déléguer les tâches tout en assurant la montée en compétence au sein de l'équipe (3 personnes) :

Responsabilités principales :

1. Comptabilité clients :
   • Superviser le contrôle des factures et avoirs clients
   • Gérer les impayés, y compris les déclarations auprès des assureurs crédit
   • Calculer les commissions des VRP / agents commerciaux (France et export)
2. Comptabilité fournisseurs :
   • Superviser le contrôle des factures avec imputations comptables et analytiques
   • Gérer la facturation des coûts de non-qualité
   • Suivre les immobilisations
3. Ressources humaines et paie :
   • Superviser la gestion et le suivi administratif du personnel
   • Gérer la paie et les déclarations sociales
   • Piloter l'intégration et les provisions de données de paie / comptes sociaux
   • Mettre en place et suivre les tableaux de bord sociaux
4. Formation : Gérer et mettre en œuvre des plans de formation
5. Comptabilité courante :
   • Réaliser les situations mensuelles en lien avec le contrôle de gestion
   • Gérer la facturation inter-sociétés, les campagnes de règlement, et les rapprochements bancaires en EUR et devises
   • Effectuer la révision comptable avec justification des comptes
   • Produire la comptabilité jusqu'au bilan pour les 7 sociétés françaises du Groupe (Holdings, sociétés opérationnelles, SCIs)
6. Déclarations fiscales et sociales :
   • Effectuer les déclarations TVA, DEB Import/Export, taxes foncières, etc., pour les entités françaises
   • Déclarations sociales et fiscales (IS, C3S, etc.) pour les filiales
7. Gestion de trésorerie :
   • Suivi quotidien en EUR et devises, avec gestion des soldes bancaires et prévisionnels
8. Administration :
   • Assurer le suivi administratif de la filiale italienne en liaison avec l'expert-comptable local
   • Contrôler les notes de frais et certaines factures fournisseurs
   • Suivre l'administration courante du Groupe (contrats d'assurance, d'intérim, etc.)

Profil recherché :

Vous avez au moins 5 années d'expérience sur un poste similaire en PME/ETI, dans un environnement multiculturel, avec une maîtrise des normes comptables françaises et internationales, ainsi qu'une connaissance des réglementations fiscales, juridiques et sociales.