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RÉSEAU TALENTS recherche un(e) Responsable Comptable et Financier pour structurer la fonction finance d'une scale-up française. À ce poste, vous garantissez la fiabilité des comptes, supervisez la comptabilité, et contribuez à des projets transverses tout en gérant une petite équipe. La compensation est compète et des avantages tels que tickets restaurant et couverture mutuelle sont inclus.
L'entreprise qui recrute Rejoignez une scale-up française en pleine croissance, spécialisée dans les solutions digitales à destination des entreprises multisites. Présente à l'international, elle accompagne ses clients dans la performance de leurs campagnes marketing locales grâce à une technologie propriétaire innovante. Avec plus de 180 collaborateurs répartis entre Paris, Montpellier, Lisbonne et d'autres hubs stratégiques, l'entreprise connaît une forte dynamique de développement. Elle cherche aujourd'hui à structurer davantage sa fonction finance avec le recrutement d'un(e) Responsable Comptable et Financier. Descriptif du poste Rattaché(e) au DAF, vous êtes garant(e) de la fiabilité des comptes et du pilotage comptable et financier de plusieurs entités du groupe, en France et à l'étranger. Vos responsabilités principales seront : Comptabilité & clôtures - Supervision de la comptabilité générale et auxiliaire (3 sociétés) - Révision des comptes jusqu'au bilan - Clôtures mensuelles et annuelles (en lien avec le cabinet comptable) - Production des déclarations fiscales et sociales (TVA, CVAE, IS) Contrôle interne & structuration - Suivi de la facturation, des encaissements et du recouvrement - Veille à la fiabilité des reportings - Amélioration continue des processus internes et des outils Encadrement & collaboration - Management de deux personnes au sein de l'équipe comptable - Interface avec les équipes sales, opérations et direction générale - Participation active à des projets transverses (croissance externe, structuration financière) Les "+" du poste - Budget annuel personnel : Budget dédié aux activités de sport, loisirs et voyages. - Localisation idéale : Bureau situé en plein coeur de Paris 2ème. - Déjeuner sans souci : Tickets restaurant dématérialisés via la carte Swile. - Zéro stress santé : Couverture mutuelle prise en charge à 100%. - Transport facilité : Abonnement Pass Navigo pris en charge à 100%. - Vie d'entreprise dynamique : Nombreux événements internes (team building, séminaires, soirées) pour renforcer les liens avec vos collègues. Rémunération : 70 000€ à 80 000 € / an en package Comment se déroule le processus de recrutement : - 1er échange avec moi, Sami - 2nd échange avec le DAF, en présentiel - Echange avec des membres de l'équipe et la direction en présentiel
Savoir-faire : - Formation supérieure en comptabilité / gestion / finance (DECG, DSCG, école de commerce ou université). - Minimum 8 à 10 ans d'expérience en comptabilité, dont idéalement un passage en cabinet d'expertise comptable, suivi d'une expérience en entreprise (une expérience dans une PME type start-up est un plus). - Un parcours 100 % entreprise peut également convenir selon les profils. - Des compétences en consolidation et intégration fiscale seraient un plus. - Anglais professionnel requis (à l'écrit comme à l'oral). Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise : - Vous êtes rigoureux / se, autonome et force de proposition, vous aimez challenger l'existant et améliorer les process - Vous appréciez travailler en équipe et à vous adapter à vos différents interlocuteurs - Vous avez la capacité à vous adapter aux différents changements Je suis Sami Hertelli, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.