Responsable Communication de Marque & Opérations marketing

Spécialiste du recrutement de cadres et dirigeants experts des métiers communication et marketing, Rarebird propose une opportunité au sein des équipes Marketing France d'Audika.

Entreprise

Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l’ensemble des métiers de l’audition.

Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 600 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Assistant(es) de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive.

Notre mission est d’aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie.

La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui donne du sens.

A propos du rôle

Pour répondre aux enjeux de marque globale et aux enjeux locaux d'un secteur réglementé et très concurrentiel, Audika recherche sa/son Responsable Communication et Opérations Marketing, rattaché(e) à la Direction Marketing & Expérience client (Comex).

La/le responsable est en charge d’assurer la préférence pour la marque Audika de la part des publics cibles, grand public et médical, afin d’acquérir de nouveaux clients et de fidéliser les clients existants. Il/elle a pour objectif d’améliorer la visibilité, la notoriété et la considération pour la marque à travers différents dispositifs de communication (média, réseaux sociaux, vitrines, com pdv …) en collaboration étroite avec les équipes du Global (Danemark). Il/elle propose et en place des opérations nationales (trade mkg) visant à créer préférence et business. Il/ Elle lance et anime les offres de produits et services (financement, assurances, parrainage…) structurants répondant aux attentes des clients, et au coeur du positionnement de la marque. Il/ elle assure le développement de la recommandation de la part du monde médical (ORL…) à travers différents dispositifs.

MISSIONS ET RESPONSABILITES

• Management d'une équipe d'experts (chefs de projets / chargé de Marketing Opé / alternants) et responsabilité directe de la publicité (média et création) et du social media branding.
• Faire rayonner la marque Audika et son positionnement notamment par la communication Grand Public.
• Concevoir le plan marketing des centres et superviser sa mise en œuvre.
• Concevoir, animer et gérer les offres de produits et services.
• Concevoir et mettre en oeuvre le plan mkg, communication orienté cible médicale.

La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l’organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d’autres missions en lien avec sa qualification.

QUALIFICATIONS

Péérequis

• Formation supérieure bac+5 (ou équivalent) en communication et/ou marketing.
• Solide expérience en marketing entre 10 et 15 ans. Expérience probante sur un poste type Chef de Groupe Marketing / Brand Manager / Media Manager.
• Expérience d’un réseau (retail).
• Expérience gestion d’agences et budget communication dont grand media, 3-8 mio €.
• Expérience groupe international (Global/local) ou avec une marque forte, est un plus.
• Aimer et savoir embarquer et développer son équipe, et collaborer avec un bon état d'esprit.
• Anglais professionnel.
• Maîtrise du Pack Office.

Savoir / connaissances

• Maitriser les techniques de communication on/off.
• Maitriser la préparation et la mise en œuvre d’un plan marketing.
• Comprendre le parcours client.
• Maîtriser la conduite de projets.

Savoir faire / compétences

• Faire preuve d’une forte aisance à l’oral et à l’écrit.
• Avoir un esprit d’analyse et de synthèse.
• Comprendre les problématiques, les traduire et les opérer.
• Savoir convaincre.
• Faire preuve d’adaptabilité.
• Gérer le relationnel avec les prestataires.
• Être orienté(ée) solution.
• Elaborer et piloter un budget.
• Être le chef d’orchestre dans la mise en œuvre des projets.

Savoir être / attitudes

• Être doté(e) d’un excellent relationnel.
• Faire preuve d’une forte capacité d’écoute, être curieux (se).
• Être réactif(ve), rigoureux(reuse) et organisé(ée).
• Être force de proposition, savoir faire preuve d’initiative.
• Savoir travailler en équipe et en transverse.
• Faire preuve d’intégrité.
• Être créatif(ve), enthousiaste, proactif(ve) tout en étant pragmatique, diplomate et flexible.
• Mettre en oeuvre les comportements associés aux valeurs de l’entreprise.

Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés.

Les avantages à nous rejoindre :

• Une rémunération composée d’un Salaire fixe + Prime sur objectifs ;
• Une prime de participation en fonction des résultats de l’entreprise selon les accords en vigueur ;
• Une mutuelle prise en charge à 100% ;
• Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires.

Audika s’engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d’exigence égal.

Si votre projet professionnel correspond à cette opportunité chez AUDIKA et que vous êtes la/le professionnel/le aux expertises et qualités requises, merci d'adresser votre candidature à notre conseil, Rarebird, à candidat@rare-bird.fr, accompagné de vos prétentions salariales.

Merci pour votre intérêt pour AUDIKA et à bientôt.

L'équipe Rarebird