Responsable commercial VN (H/F) STELLANTIS Dijon (Réf : BZXZL149)

Hess Automobile; Dijon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un groupe automobile dynamique en tant que Responsable commercial VN à Dijon. Vous aurez l'opportunité de diriger une équipe de vente, de promouvoir l'activité commerciale et d'assurer la satisfaction client. Ce poste vous permettra de travailler en étroite collaboration avec la direction pour atteindre des objectifs ambitieux. Si vous êtes passionné par le secteur automobile et que vous avez un talent pour le management, cette opportunité est faite pour vous. Relevez de nouveaux défis dans un environnement stimulant et contribuez à la croissance d'une concession en plein essor.

Qualifications

• Talent commercial inné avec une forte ambition.
• Expérience en management et gestion d'équipe de vente.

Responsabilités

• Promouvoir l’activité commerciale VN et gérer l’équipe de vente.
• Assurer la satisfaction client et gérer les stocks de véhicules.

Connaissances

Management d'équipe

Compétences commerciales

Gestion de la satisfaction client

Suivi des objectifs de vente

Description du poste

L’univers de la distribution automobile vous passionne ?

Vous cherchez un groupe multi-marques stimulant, en plein essor ?

Vous avez un talent commercial inné, et une dose d’ambition ?

Rejoignez-nous, nous sommes faits pour relever ensemble de nouveaux challenges !

Nous recrutons en CDI au sein de notre concession Stellantis à Dijon (21) notre futur :

Responsable commercial VN (H/F)

Votre objectif : toujours accroître nos performances et fidéliser notre clientèle.

En étroite synergie avec votre Direction, vous êtes chargé de promouvoir l’activité commerciale VN de la concession automobile, et de réaliser les activités d’encadrement, d’organisation et de gestion, en respectant les exigences qualité de la marque et du Groupe.

A ce titre, vous réalisez l’ensemble des activités relatives :

1. au management de l’équipe de vente : animation et encadrement des collaborateurs, détermination et suivi des objectifs de vente assignés aux conseillers commerciaux ;
2. à la gestion de la commercialisation, afin de garantir une satisfaction clients optimale : suivi de l’activité, gestion des stocks de véhicules, élaboration et suivi annuel du budget, traitement des réclamations, participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de démarches qualité.