Responsable Commercial Vente Indirecte - Distribution Télécom (F/H)

inherent; France; Vor Ort; EUR 36.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Groupe inherent recherche un chargé du développement des ventes indirectes pour animer et développer le réseau de partenaires distributeurs dans la région Nord/Hauts-de-France. Vous recruterez, former et dynamiserez le réseau afin d'atteindre les objectifs commerciaux et de croissance.

Vous aurez pour mission de concevoir des plans d’actions, d’assurer le suivi des performances et de collaborer étroitement avec les différentes équipes internes pour proposer des solutions adaptées aux clients

Qualifikationen

• Expérience minimale de 3 ans dans la vente ou le développement commercial dans les secteurs Télécom/ IT.

Aufgaben

• Élaborer et mettre en place les plans d'actions commerciales.
• Développer un portefeuille de partenaires et fidéliser le parc existant.
• Prospecter, identifier et comprendre les besoins des prospects.
• Élaborer les propositions commerciales et techniques.
• Travailler avec les services internes et assurer un reporting régulier à la direction.

Kenntnisse

Expérience commerciale 3 ans

Animation réseau partenaires

Télécom/IT

Jobbeschreibung

Le groupe inhérent , dont unyc est la BU Vente indirecte, c'est plus de 1300 collaborateurs, 40 agences, 14 datacenters, et un chiffre d'affaires de 300 M€ en 2024. Nous sommes un acteur de référence dans la commercialisation de solutions télécom et IT en France. unyc , c'est plus de 220 collaborateurs, 3 sites (Le Mans, Paris, Caen) , un chiffre d'affaires de plus de 90 millions d'euros et un réseau de près de 1400 partenaires. Depuis 20 ans, nous repoussons les limites des technologies de la communication, avec une croissance ininterrompue et une forte accélération ces 5 dernières années. Notre ambition est claire : proposer aux entreprises les meilleures solutions Télécom, IT et Cyber à travers un accompagnement de proximité. Nous opérons exclusivement en indirect, en accompagnant nos partenaires dans la commercialisation de nos offres, tout en restant attentifs aux besoins des clients finaux qu'ils adressent. Es-tu prêt à relever tous les défis ?

Tes futurs CHALLENGES

En intégrant notre Equipe Commerciale Ventes Indirectes Distribution , tu rejoins une équipe de 12 personnes et tu auras la charge de développer, promouvoir notre activité, recruter, former et animer le réseau de partenaires distributeurs unyc sur la région NORD/HAUTS DE FRANCE.

• Elaborer et mettre en place les plans d'actions commerciales
• Développer un portefeuille de partenaires et fidéliser le parc existant
• Prospecter, identifier et comprendre les besoins des prospects
• Elaborer les propositions commerciales et techniques
• Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services internes.
• Assurer un reporting régulier de ton activité auprès de la direction.

Le poste est fait pour TOI si

• Tu disposes d'au moins 3 ans d'expérience commerciale dans les télécoms ou l'IT
• Tu aimes former, encadrer et animer un réseau de partenaires
• Tu as le goût du challenge et la culture du résultat
• Tu veux t'investir dans un projet d'entreprise ambitieux et en pleine croissance.

Ce que l'on recherche

Nous, ce qu'on recherche avant tout, ce sont des talents qui viendront enrichir notre groupe et se reconnaitront dans nos valeurs : être orienté CLIENT, penser COLLECTIF, faire preuve de BON ESPRIT et montrer de l'AUDACE !

Notre PROMESSE

Rejoindre unyc, c'est l'assurance de :

• Travailler dans un cadre agréable, avec des équipes fun et dynamiques,
• Avoir des perspectives d'évolution à court, moyen et long terme,
• Nous rejoindre, c'est aussi rejoindre un acteur qui mène une politique RSE engagée et reconnue grâce à la mise en place d'actions concrètes telles que la réduction de la consommation d'énergie dans nos datacenters, le recyclage des matériaux et des déchets, la limitation de notre empreinte carbone et la mise en avant de valeurs humaines et professionnelles fortes pour ne citer que ces exemples.

Notre PROCESS de recrutement

Un premier échange par téléphone avec les RH, un entretien avec ton futur manager, et l'aventure peut commencer !