VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Au sein de la Direction Régionale Nord-Ouest, en étroite collaboration avec le Directeur Commercial de la région, le Responsable Commercial participe à la prospection et la commercialisation des solutions du groupe SAUR, dans un souci permanent de répondre aux besoins actuels et futurs de ses clients. Convaincu par la mission de « défenseur de l'eau » incarnée par le Groupe, vous rejoignez une équipe force de Vente en plein développement, rayonnant sur l'ensemble du territoire métropolitain. Vous travaillez en synergie avec l'ensemble des collaborateurs partie prenante du Groupe, et plus particulièrement avec le Directeur Régionale, les Managers opérationnels locaux ainsi que les Responsables d'activité Travaux. Vous coordonnez, (accompagné de nos experts et managers locaux), l'activité commerciale sur votre périmètre géographique et fonctionnel. Véritable « développeur », vous êtes attiré par le challenge commercial.
Vos principales missions incluent :
VOTRE PROFIL
Diplômes / Qualifications : Bac +5 (école d'Ingénieurs Généraliste ou spécialisée dans le BTP)
Expérience : 3 à 5 ans - Une expérience technique avérée dans le traitement des eaux, éventuellement par un 3ème cycle en école de commerce ou d'une expérience équivalente.
Vous : Ce poste demande un excellent relationnel commercial et un attrait avéré pour la conquête, le sens du travail en équipe et le goût du challenge ! Une connaissance des collectivités territoriales est un plus.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Permis B obligatoire.
Déplacements : Centre Loire, Anjou Maine, Vendée
Véhicule : Fonction
Statut : Cadre
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- D'un salaire de base compris entre 54 346€ et 59 850€ Euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois (annuel brut)
- D'une prime fixe de 400 € brut) par an appelée prime des métiers de l'eau. Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- Des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- Des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise.
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- La complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- Les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € (brut) par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.