Responsable commercial H/F

Groupe Armonia; Paris; Hybride; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services en France recherche un(e) Responsable Commercial pour développer le portefeuille client à Paris. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac+5 et au moins 5 ans d'expérience en vente BtoB. La rémunération débute à 40K€ et inclut divers avantages comme 12 RTT et télétravail. Vous serez un ambassadeur de l'entreprise et aurez un rôle clé dans la fidélisation des clients.

Prestations

12 RTT

Titres Restaurant

CSE

Télétravail 1 jour par semaine

Qualifications

• Minimum 5 années d'expérience en tant que commercial.
• Expérience en vente BtoB dans le secteur des services.
• Bon niveau d'aisance à l'oral pour des présentations publiques.

Responsabilités

• Développer le portefeuille clients de CHARLESTOWN.
• Rédiger des propositions commerciales et négocier des contrats.
• Fidéliser les clients existants et générer de nouvelles affaires.

Connaissances

Prospection multi-canaux

Vente BtoB

Rédaction de propositions commerciales

Dynamisme

Aisance à l'oral

Formation

Diplôme Bac+5 en commerce

Description du poste

À propos de nous

ARMONIA est le leader de l’harmonie dans les environnements de travail. Avec une offre couvrant plus de 40 métiers des services, ARMONIA a réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de plus de 400 millions d’euros et rassemble près de 11 000 collaborateurs.

ARMONIA est une division du groupe familial français SOFINORD qui guide depuis plus de 50 ans l’excellence du service.

Rejoindre ARMONIA, c’est intégrer une entreprise résolument tournée vers la satisfaction de ses clients.

Mission

Nous recherchons notre futur(e) Responsable Commercial H / F à Paris, pour rejoindre notre équipe dynamique et innovante.

Votre mission sera de développer le portefeuille client de notre marque CHARLESTOWN, filiale du Groupe ARMONIA, acteur majeur du Facility Management en France et à l’étranger.

Charlestown se spécialise dans l’Hospitality et l’Accueil en entreprise, et est reconnue pour son sens de l’excellence du service.

Vous évoluerez principalement sur la zone géographique de Paris / IDF.

Vos Missions Au Quotidien

Vous maîtrisez l’art de la prospection multi-canaux, explorant tant les terrains traditionnels que les dernières tendances digitales pour générer des leads de qualité.

Identifiant les opportunités là où d’autres voient des obstacles, vous tissez des liens solides avec les décideurs clés et élaborez des stratégies de développement sur mesure.

En véritable partenaire de nos clients, vous développez de nouvelles affaires tout en assurant un suivi attentif et des actions de cross-selling, garantissant ainsi une relation client de qualité.

Vous prenez à cœur la fidélisation des clients existants afin d’être présents dans le cas de renouvellement d’appels d’offres.

Grâce à votre expertise et à votre créativité, vous rédigez des propositions commerciales percutantes et assurez la (re)négociation jusqu’à la signature finale. Vous aurez donc la responsabilité de rédiger des appels d’offre de A à Z.

Votre charisme naturel vous permet de briller lors des présentations publiques et des événements professionnels, faisant de vous un ambassadeur de premier plan.

Profil

Diplômé(e) d’une formation supérieure Bac+5 (type école de commerce, ...), vous avez réalisé une spécialisation commerciale.

Au moins 5 années d’expérience réussies sur un poste de commercial avec une vision exploitat ionnelle.

Vous avez une connaissance de la vente en BtoB, sur le secteur du recrutement ou de la prestation de services / intérim. Une expérience préalable dans le domaine du service, de l’accueil en entreprise ou au sein de COWORKING serait un atout majeur.

On dit de vous que vous êtes rigoureux, volontaire et dynamique. Vous avez une bonne aisance à l’oral, faire des présentations en public ne vous fait pas peur.

Vous disposez d’une bonne culture générale et économique (ou d’immobilier d’entreprise).

Ce que Nous Offrons

• Contrat : CDI (statut cadre)
• Démarrage : dès à présent
• Rémunération : à partir de 40K€ + variables
• Avantages : 12 RTT + 1 jour de TT + Titres Restaurant (7€ / jour) + CSE

Opportunités de mobilités possibles dès un an et demi d’ancienneté

Un processus de recrutement rapide et efficace sous 3 semaines maximum :

• Entretien avec le service RH
• Entretien avec le Manager
• Entretien avec le N+2

Télétravail

Chez Armonia, les salariés qui le souhaitent peuvent télétravailler 1 jour par semaine en accord avec leur manager.

Nos plus

Au cœur de Paris, à proximité des commerces et des métros, nos filiales offrent un environnement de travail agréable et collaboratif.

Chez Armonia, les collaborateurs sont responsables de leur carrière. Notre plateforme d’e-learning “Campus Formation”, les accompagne tout au long de leur parcours et l’équipe mobilité veille à leur développement professionnel.

La diversité est primordiale chez nous, et notre engagement Handicap est au cœur de notre politique RH.