Responsable Commercial en Salle de Sport H/F (H/F)

DSD HOLDING; Saint-Maur; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

DSD HOLDING recrute un Responsable de salle de sport qui garantira un service client de qualité tout en développant le chiffre d'affaires du club. Vous serez en charge de la gestion quotidienne, de l'animation d'activités sportives et de la fidélisation des adhérents. Ce poste dynamique offre des horaires de travail du lundi au vendredi avec un CDI de 39h.

Qualifications

• Sens du service et du relationnel.
• Capacités commerciales et de gestion démontrées.
• Dynamisme et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Garantir un service client de qualité.
• Développer le chiffre d'affaires de la salle de sport.
• Animer et retranscrire la communication du club sur les réseaux sociaux.

Connaissances

Autonomie

Créativité

Commercial

Formation

Bac +2 minimum dans le domaine du commerce et/ou du management

Description du poste

DescriptionRejoignez Elancia en tant Responsable de salle de sport (H/F) ! Nous avons à coeur de recruter des responsables qui seront les garants de l'image de l'entreprise et qui sauront la représenter auprès des prospects et des adhérents. Vous êtes responsable de la gestion quotidienne du club et de la maîtrise de la performance de celui-ci. Vous travaillez en binôme avec le/la coach afin de satisfaire au mieux les adhérents. Vos missions sont les suivantes : - Garantir un service client de qualité - Développer le chiffre d'affaires de la salle de sport en accord avec les objectifs commerciaux fixés avec votre manager - Développer le portefeuille adhérents - Assurer la fidélisation et satisfaction client - Gérer l'activité quotidienne (administrative) du club - Assurer la promotion des offres et services d'Elancia - Proposer aux adhérents des événements et des moments conviviaux qui rassemblent autour de la pratique sportive (évènement sportif, repas convivial, challenge...) - Animer et retranscrire la communication du club sur les réseaux sociaux - Promouvoir l'image de marque ainsi que les prestations proposées au sein du réseau - Gérer le relationnel au sein du club en assurant un accueil de qualité La force de votre poste est votre capacité de créativité. Vous êtes le gestionnaire en charge de la vie du club, votre liberté d'action vous permettra de pérenniser l'activité et de permettre aux adhérents de vivre une expérience différente. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel, votre sens du commerce et votre orientation client. Vous aimez le contact avec la clientèle, votre sens du service et votre fibre commerciale vous permettront de mettre en avant très facilement les offres et services d'Elancia. Vous avez le goût du challenge et vous souhaitez vous épanouir dans un environnement familial. Votre dynamisme et votre esprit d'équipe contribueront directement à la performance du club. Vous possédez un diplôme dans le domaine du sport ! Vos autres points forts : - Organisation & rigueur - Capacité d'anticipation - Fortes aptitudes et appétences commerciales - Gestion du temps - Force de proposition - Agilité - Créativité Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum dans le domaine du commerce et/ou du management. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou l'encadrement, où vous avez pu démontrer vos aptitudes commerciales et/ou de gestion. Ce poste est a pourvoir en CDI 39h. Plage horaire de 9h à 19h30 du lundi au vendredi. 1 samedi matin sur 2 travaillé.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté
  
  

Savoirs et savoir-faire

• Animer, coordonner une équipe
• Concevoir et animer des activités sportives
• Concevoir et gérer un projet
• Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
• Organiser des évènements sportifs
• Réaliser des actions de communication évènementielle
• Relayer de l'information
  
  

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Prendre des initiatives et être force de proposition
  
  

Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)