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Une entreprise dynamique de régie publicitaire recherche un manager commercial pour diriger et former une équipe de vente. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience en vente terrain, une solide connaissance du secteur et des compétences en management. De nombreux avantages sont offerts, incluant une rémunération fixe attractive et des primes.
Vos missions : Partagées entre des missions managériales et des missions opérationnelles commerciales, vous devrez : - Manager une équipe de commerciaux - Guider les vendeurs sur le terrain, soutenir les équipes pour atteindre les objectifs de ventes fixés par la Direction sur l'activité de régie publicitaire, - Intégrer et accompagner sur le terrain les nouveaux commerciaux, - Former votre équipe sur les techniques de vente, contribuer au développement des compétences, - Mettre en place un planning et respecter des délais, - Analyser les besoins, - Veiller au respect des objectifs fixés en étant le garant de la qualité des dossiers, - Prospecter et conquérir de nouveaux clients par des visites terrain et / ou à distance, - Elaborer des propositions commerciales et les concrétiser en vente, - Suivre et analyser les résultats pour engager des actions permettant d'augmenter le volume d'affaires du portefeuille défini - Assurer une veille commerciale sur votre secteur - Effectuer un reporting hebdomadaire de l'activité via un CRM - Participer au développement des affaires de l'équipe commerciale. Votre rôle et vos responsabilités : - Motiver et animer une équipe en favorisant les conditions de collaboration - Accroître le chiffre d'affaires de votre secteur, - Prospecter, développer, et fidéliser votre portefeuille clients, - Travailler en collaboration avec les Chefs de projets de l'entreprise
Votre profil : Vous connaissez le secteur de la régie publicitaire et vous êtes titulaire d'une formation commerciale dans la vente en B to B. Vous avez minimum 5 ans d'expérience en vente terrain dans le domaine commercial ou marketing dans une régie publicitaire ou en agence média ? Alors rejoignez-nous ! AVANTAGES - Rémunération fixe : à partir de 42K et selon votre profil et expérience - Primes complémentaires trimestrielles et annuelles - Véhicule de fonction (avance sur frais, badge ASF) - Tablette et Ordinateur - Mutuelle prise en charge à 100% - Titres restaurant - Accord d'intéressement - Participation au forfait téléphonique à hauteur de 50€ / mois