Responsable commercial(e) france f / h (CDI)

ALTERCONSULT; Nanterre; Hybride; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

An established industry player is seeking a dynamic Paralegal to join their legal team. This role involves overseeing corporate law for French and European subsidiaries, drafting essential legal documents, and contributing to digitalization projects. The ideal candidate will have a BAC+3 degree and a strong command of English, along with a proactive attitude and organizational skills. Join this innovative firm to make a meaningful impact in a supportive environment that values initiative and problem-solving.

Qualifications

• Première expérience en tant que Paralegal Corporate.
• Maîtrise parfaite de l'anglais (oral et écrit).

Responsabilités

• Suivi du droit des sociétés des filiales françaises et européennes.
• Rédaction de la documentation sociale et gestion des formalités.

Connaissances

Legal Drafting

Proofreading

Organizational skills

Legal Research

Writing Skills

Case Management

Microsoft Word

Microsoft Outlook

Google Docs

Formation

BAC+3 minimum

Description du poste

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Employé de Fast-Food • Versailles

Dernière mise à jour: il y a 21 heures

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Description de poste

Depuis plus de 75 ans, BIC crée des produits ingénieusement simples et ludiques, ancrés dans le cœur et le quotidien de chacun.

En rejoignant notre équipe, vous participerez à la valorisation constante d'une marque mondialement reconnue, en continuant d'imaginer des produits essentiels du quotidien de manière innovante, durable et responsable.

Chez BIC, notre approche du travail peut se résumer par l'expression "retrousser ses manches et agir", créant un environnement où l'initiative personnelle, la résolution de problèmes et l'esprit d'innovation sont encouragés. Les membres de l'équipe BIC ont la possibilité de prendre en charge leur carrière et d'apporter leur point de vue unique pour avoir un impact concret sur notre mission.

C'est un monde coloré, laissez votre empreinte en rejoignant l'équipe BIC dès aujourd'hui.

JOB DESCRIPTION

Au sein de notre Direction Juridique, plus particulièrement dans le pôle Corporate / Droit boursier, nous recherchons un/une Paralegal en CDI.

Vos principales missions seront :

• Suivi du droit des sociétés des filiales françaises et européennes (en coordination avec les équipes juridiques locales) : approbation des comptes, création/modification de sociétés, nomination de mandataires sociaux, modifications statutaires, opérations sur capital, cessions de titres, opérations de restructuration/liquidation.
• Rédaction de la documentation sociale y afférente (rapports de gestion, décisions d'associés, convocations) en coordination avec les juristes.
• Gestion des formalités y afférentes (Guichet Unique, tenue des registres, mise à jour de l'outil de gestion des filiales).
• Participation aux projets de digitalisation de la fonction juridique (dématérialisation des registres).
• Centraliser, gérer et classer (notamment électroniquement) l'ensemble de la documentation juridique liée aux dossiers traités.
• Préparer et suivre les délégations de pouvoirs relatives à la holding, en lien avec les équipes opérationnelles.
• Assistance complémentaire en droit des contrats et conformité.

Suivi des demandes administratives pour l'équipe

• Rédaction de modèles de documents pertinents et de notes pour la pratique de l'équipe de direction et autres directions juridiques du groupe, ainsi que la mise en place et l'animation de modules de formation destinés aux opérationnels.

Qualifications

• Diplôme de niveau BAC+3 minimum.
• Première expérience en tant que Paralegal Corporate, idéalement acquise dans un cabinet d'avocats d'affaires, un cabinet d'expertise comptable ou un service juridique en entreprise.
• Vous êtes dynamique et curieux.
• Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur.
• Vous maîtrisez parfaitement l'anglais (oral et écrit).
• Vous savez gérer plusieurs projets simultanément et être autonome.
• Vous êtes impliqué dans vos missions et appréciez le challenge.

LI-Hybrid

BIC est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous nous engageons à embaucher des personnes ayant des parcours et expériences diverses pour nous aider à construire de meilleurs produits, prendre de meilleures décisions et mieux servir nos clients. Aucune discrimination n'est pratiquée, que ce soit sur la religion, la couleur de peau, la nationalité, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, le statut de travailleur handicapé ou toute autre caractéristique similaire. Tout emploi est attribué en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise.

BIC n'accepte pas de curriculum vitae non sollicités de la part de sociétés de recrutement pour cette opportunité d'emploi. Tous les CV soumis par des cabinets de recrutement, un membre de l'équipe BIC par email ou directement à un membre de l'équipe BIC, sans accord préalable, seront considérés comme la propriété exclusive de BIC, et aucun honoraire ne sera versé si le candidat est embauché suite à cette recommandation ou par d'autres moyens.

Key Skills

Legal Drafting, Proofreading, Google Docs, Organizational skills, Microsoft Outlook, Microsoft Word, Case Management, Legal Research, Research Experience, Paralegal, Filing, Writing Skills

Employment Type : Full-Time

Experience : years

Vacancy : 1