Responsable Commercial(e) Bois Itinérant F / H (Nord Est)

Groupe SAMSE; Besançon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe SAMSE recherche un Responsable Commercial(e) itinérant spécialisé dans le bois pour le secteur Nord-Est de la France. Le candidat idéal sera un professionnel possédant une formation en vente ainsi qu’une expérience confirmée dans le domaine, capable de développer des relations de confiance avec les clients tout en contribuant à la croissance de l’entreprise.

Prestations

Temps plein (forfait jours), du lundi au vendredi

Rémunération de 3 000 € brut mensuel + variables

Primes de vacances et de fin d’année

Primes de participation et d’intéressement

Protection sociale (mutuelle & prévoyance)

Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux

Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)

Qualifications

• Expérience dans le bâtiment, souhaitée dans le domaine du bois.
• Capacité à établir des relations de confiance avec les clients.
• Sens du service client.

Responsabilités

• Développement commercial des produits et solutions techniques.
• Préparation et suivi des visites clients.
• Analyse et suivi du portefeuille client.

Connaissances

Commercial

Relation client

Curiosité professionnelle

Formation

BAC + 2/3 en vente

Description du poste

HENRY TIMBER, importe du monde entier des grumes et sciages d’une centaine d’essences, distribue en France plus de 148 000 m3 de bois par an (71 collaborateurs sur 2 sites, 76000 m² de stockage). Plateforme bois du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l’habitat et aux travaux publics, créé en 1920 ; 6300 collaborateurs, 360 points de vente sur 57 départements).

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l’avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Responsable Commercial(e) itinérant Bois secteur Nord Est (Bourgogne, Franche Comté, Alsace, Lorraine, Champagne Ardenne) tu seras rattaché(e) à Laurent, notre Directeur commercial activité négoce.

Tu sais trouver l’argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que toi. Grâce à la relation de confiance que tu auras su établir avec chacun d'entre eux, tu deviendras un(e) véritable référent(e) pour eux.

Tes Futures Missions

Développement commercial : prescrire les produits et solutions techniques les plus adaptées, renseigner et conseiller les clients, établir et relancer les devis, respect de la politique tarifaire de la société

Préparation, élaboration et suivi des visites clients :réaliser les visites clients et chantiers, assurer le suivi des visites, contribuer à la veille sur les projets, marchés et chantiers de votre secteur

Mise en œuvre du développement commercial sur ton secteur : analyser les informations du marché et des clients, participer à la définition des objectifs commerciaux, développer la rentabilité, analyser et suivre ton portefeuille

Participation au recouvrement des créances et à la gestion des litiges

Profil Recherché

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d’une formation BAC + 2/3 en vente. Au-delà d’un diplôme, c’est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence.

Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment, souhaitée dans le domaine du BOIS et une vraie curiosité professionnelle pour les matériaux de construction.

Ton expertise, ta proximité client et sens du service client garantiront ton succès dans ce poste !

Nous Te Proposons

• Un poste en CDI,
• Temps plein (forfait jours), du lundi au vendredi,
• Basé dans le secteur Est de la France
• Une rémunération qui valorisera ta motivation : fixe à partir de 3 000 € brut mensuel selon expériences + variables,
• Primes de vacances et de fin d’année : équivalent à 40% du salaire mensuel brut,
• Primes de participation et d’intéressement,
• Un fond commun de placement avec système d'abondement
• Protection sociale (mutuelle & prévoyance),
• Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur),
• Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE).
  
  

Et au-delà...

Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.

Et notre process de recrutement ...

Nos étapes de recrutement | Groupe SAMSE Recrute