Responsable Bureau d'Etudes H / F (CDI)

GBO HUMAN RESOURCES; Valence; Sur place; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement spécialisé recherche un Responsable Bureau d'Etudes pour une entreprise leader dans le domaine des engins de voirie. Le candidat doit avoir une formation d'ingénieur et une expérience significative en environnement industriel. Les responsabilités incluent la conception de nouveaux produits, la gestion d'équipe et l'innovation technologique. Ce poste offre une occasion unique de travailler sur des projets innovants dans un secteur dynamique.

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience en environnement industriel.
• Intérêt marqué pour les nouvelles technologies.

Responsabilités

• Piloter le Bureau d'Etudes pour concevoir de nouveaux produits.
• Définir la stratégie produits et piloter le développement.
• Management et organisation de l'équipe BE.

Connaissances

Mécanique

Hydraulique

Électrique

Électronique

Gestion de projet

Capacité d'écoute

Rigueur

Formation

Ingénieur mécanique ou équivalent

Description du poste

Poste : Responsable Bureau d'Etudes

Notre client est la filiale française d'un groupe allemand réputé, leader en France et en Europe dans le domaine des engins de voirie, notamment des bennes à ordures ménagères (BOM). Reconnu pour la qualité, la fiabilité de ses matériels, son service après-vente (SAV), et sa capacité d'évolution, il développe des solutions innovantes et performantes pour ses clients : collectivités et professionnels de la collecte et du nettoyage de voirie.

Dans le cadre d'un programme d'investissement stratégique en robotique, ils cherchent à renforcer leur équipe en recrutant un(e) Responsable du Bureau d'Etudes, suite au départ à la retraite de l'actuel responsable.

Missions

En tant que Responsable du Bureau d'Etudes, vous aurez pour mission principale de piloter le BE pour concevoir de nouveaux produits et améliorer la gamme existante, en réponse aux demandes du marché et des services internes.

Vos responsabilités incluront :

• Piloter le Bureau d'Etudes :
• Renseigner les dossiers techniques pour définir la stratégie de développement des produits
• Garantir la réalisation du plan d'actions annuel
• Proposer les investissements nécessaires au bon fonctionnement du service
• Valider les nouveaux concepts proposés par l'équipe
• Veiller au respect des normes et réglementations
• Participer à l'amélioration continue pour optimiser la production

Définir la stratégie produits et piloter le développement :

• Créer et améliorer les procédures et modes opératoires
• Étudier les besoins en sécurité, environnement, énergie
• Superviser la mise en œuvre des plans d'actions QSE et leur efficacité
• Réaliser des revues de processus et piloter des actions d'amélioration

Piloter l'innovation : Veiller aux nouvelles technologies applicables aux BOM.

Management de l'équipe BE

• Définir les objectifs collectifs et individuels
• Organiser le travail et répartir les tâches
• Animer et motiver l'équipe
• Développer et évaluer les compétences des collaborateurs

Profil recherché

De formation ingénieur mécanique ou équivalent, avec des connaissances en mécanique, hydraulique, électrique et électronique. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en environnement industriel dans une fonction similaire, avec un intérêt marqué pour les nouvelles technologies.

Qualités requises :

• Goût du travail pratique
• Rigueur et concrétude
• Responsabilité, disponibilité, autonomie
• Qualités relationnelles et capacité d'écoute
• Organisation et gestion de projet
• Esprit de synthèse et d'analyse
• Capacité à respecter les délais

À propos de l'entreprise

Nous sommes un cabinet spécialisé avec 30 ans d'expertise dans le recrutement sur-mesure de cadres dirigeants franco-allemands. Notre mission est d'identifier des leaders capables d'évoluer dans des environnements multiculturels, en apportant une connaissance approfondie des différences entre les pays francophones et germanophones. Nous accompagnons nos clients dans le recrutement de cadres, d'experts, de managers de transition, et proposons d'autres services RH adaptés à l'environnement franco-allemand. Membre d'un réseau international, nous étendons notre expertise au-delà de ces régions.