RESPONSABLE BIBLIOTHEQUE INTERCOMMUNALE

Archimag; Albon-d'Ardèche; On-site; EUR 27,453 - 35,935; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

Adhésion CNAS

Mutuelle groupe santé

Forfait mobilités durables

Chèques cadeaux de fin d’année

Job summary

Archimag recrute un·e responsable de bibliothèque pour piloter l’équipement à Tournon sur Rhône. Vous aurez la responsabilité de manager 7 agents et de coordonner les relations avec les partenaires culturels.

Le candidat parfait possède un BAC +2 à +3 en métiers du livre et une expérience significative dans un rôle similaire. Une connaissance des enjeux numériques et des techniques de catalogage est également attendue.

Ce poste full-time de 35 heures par semaine comprend divers avantages comme des tickets restaurants et un régime indemnitaire.

Qualifications

• Expérience en coordination d’équipement culturel souhaitée.
• Permis B obligatoire pour déplacements.
• Connaissance des enjeux numériques en bibliothèque.
• Capacité à work in transversalité et en réseau.

Responsibilities

• Pilotage de l’équipement actuel et management des équipes.
• Coordination de la politique d’acquisition des collections.
• Accompagnement de la coordinatrice Lecture Publique.
• Organisation d'animations pour tous les publics.

Skills

Coordination d’équipement culturel

Techniques de catalogage

Pilotage de projets

Maîtrise des outils informatiques

Gestion de la clientèle

Education

BAC +2 à +3 dans les métiers du livre

Tools

Logiciel Syracuse

Job description

Overview

Temps complet (35 heures hebdomadaires). Poste de catégorie A – Filière culturelle. Statut titulaire, à défaut contractuel avec CDD d’un à trois ans.

Contexte

ARCHE Agglo est compétente en matière d’action sociale à destination de différents publics (petite enfance, enfance, jeunesse et sénior) et conduit un projet volontariste sur ces champs d’intervention. Dans le cadre du projet de lecture publique et de la construction d’une médiathèque intercommunale répartie sur trois sites, ARCHE Agglo recrute un·e responsable de bibliothèque en prévision d’un futur départ en retraite et du développement du réseau.

Responsabilités

• Pilotage de l’équipement actuel et management des équipes (encadrement de 7 agents) : définir les rôles et contributions de la bibliothèque, coordonner administrativement et financièrement l’organisation et le fonctionnement, mettre en œuvre la politique documentaire, développer et valoriser les fonds, concevoir des animations pour tous les publics.
• Accompagnement de la coordinatrice Lecture Publique pour la mise en œuvre des chantiers bibliothéconomiques dans le cadre du scénario de développement de la lecture publique (PCSES) et de la construction du nouvel équipement.
• Encadrement du personnel de la bibliothèque : animer et piloter l’équipe, gérer les plannings, préparer et animer les temps de concertation et réunions d’équipe, accompagner l’équipe dans la mise en œuvre du PCSES et le travail pour la Médiathèque Intercommunale (MI).
• Coordination de la politique partenariale : coordination des relations avec les partenaires et développement des réseaux territoriaux.
• Coordination de la politique d’acquisition des collections : participation aux achats documentaires, développement des collections, veille et désherbage, organisation des acquisitions selon le cadre budgétaire et le projet de MI.
• Coordination des actions de la bibliothèque : participation à l’élaboration de la programmation, planification et mise en œuvre des actions dans et hors les murs, animation d’événements et adaptation des actions au PCSES.
• Participation au projet de MI et de mise en réseau : mise en œuvre du PCSES, élaboration d’une offre de services au sein de la MI, définition de nouveaux services, définition des priorités d’offres culturelles et numériques, participation à la charte d’accueil et à la stratégie d’évaluation, recrutement de nouveaux agents.
• Accompagnement de la coordinatrice concernant la construction de la médiathèque de Tournon sur Rhône et participation à l’accueil du public (poste partagé par tous les agents).

Profil et qualifications

• BAC +2 à +3 dans les métiers du livre (BUT métiers du livre et du patrimoine, Licence pro métiers du livre – documentation et bibliothèques, DEUST métiers des bibliothèques et de la documentation).
• Expérience professionnelle significative en coordination d’équipement culturel de lecture publique souhaitée; expérience de construction de bibliothèque serait un plus.
• Permis B obligatoire (déplacements sur l’ensemble du territoire ARCHE Agglo).
• Maîtrise des outils informatiques, des logiciels de traitement de texte et tableurs; connaissance du logiciel de gestion Syracuse serait un plus.
• Maîtrise du fonctionnement et de l’organisation d’une bibliothèque, des acteurs de la chaîne du livre, et de l’offre éditoriale.
• Maîtrise des techniques de catalogage et des enjeux de la Lecture Publique, des EAC et du développement culturel à l’échelle d’un EPCI.
• Connaissance des enjeux du numérique en bibliothèque et du fonctionnement administratif et budgétaire des collectivités territoriales.
• Compétences en pilotage de projets, capacité à impulser des projets culturels et à accompagner le développement de la future médiathèque.
• Capacité à travailler en transversalité et en réseau, qualité d’analyse, de synthèse et rédactionnelles, rigueur et sens de l’organisation.
• Sens du service public, curiosité, ouverture intellectuelle, sens de l’innovation et capacité à communiquer avec les élus.

Rémunération et conditions

• Rémunération statutaire sur grille indiciaire des bibliothécaires territoriaux (catégorie A, Filière culturelle) + régime indemnitaire mensuel (Rifseep) de 520€ brut.
• À défaut, CDD d’un à trois ans avec rémunération entre 2460€ et 3220€ bruts mensuels en fonction de l’expérience de coordination dans le domaine de la lecture publique, en qualité de bibliothécaire, par référence à la catégorie A de la fonction publique territoriale.
• Réunions potentielles en soirée.
• Tickets restaurants (à partir de 2 mois de présence) : 15 tickets par mois, valeur faciale 7€ pris en charge à 60% par l’employeur.
• Adhésion CNAS et prestations sociales, culturelles et familiales.
• Participation à la mutuelle groupe santé et à la mutuelle prévoyance (avantages spécifiques selon la circulaire interne).
• Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les trajets domicile-travail.
• Chèques cadeaux de fin d’année selon l’ancienneté.
• Temps de travail : 35 heures hebdomadaires. Travail 1 samedi sur 2 et ponctuellement en soirée ou le dimanche. Horaires liés aux heures d’ouverture au public. Flexibilité lors d’évènements et animations ponctuels.
• Lieu de travail : Bibliothèque à Tournon sur Rhône (07300). Poste à pourvoir le : 22/06/2026. Date limite de candidature : 13/02/2026.

Contact et candidature

Réunions de recrutement potentielles le mardi 24 février 2026 sur Mauves (07300).

Candidatures (CV + lettre de motivation) à privilégier par courriel: [e-mail]

Par courrier : à l’attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo, 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES.

Contact accueil : 04 26 78 78 78

Pour toute question relative au contenu du poste, vous pouvez contacter Mme Isabelle GASSENG au 07 61 13 52 76