Responsable Bibliothèque à domicile (F / H)

VILLE D'ANGERS; Angers; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un coordinateur pour son service de Bibliothèque à domicile à Angers. Le candidat idéal possédera de solides compétences en gestion de bénévoles et un bon sens relationnel pour engager avec les usagers. Au-delà d'un rôle administratif, vous contribuerez à lutter contre l'isolement, en coordonnant divers aspects des services offerts. Un permis B est requis et le poste est à temps complet avec un recrutement par voie statutaire ou CDD d'un an.

Qualifications

• Expérience dans la coordination d'équipe et gestion des bénévoles.
• Capacité d'adaptation avec différents publics.
• Professionnel des métiers du livre est un plus.

Responsabilités

• Suivre les usagers et gérer les inscriptions.
• Coordonner l’équipe des bénévoles.
• Développer le service Bibliothèque à domicile.

Connaissances

Autonomie

Qualités relationnelles

Souplesse

Culture générale

Fibre sociale

Description du poste

Au sein des Bibliothèques de la Ville d'Angers, vous travaillerez auprès d'environ 120 bénéficiaires du service en collaboration avec une équipe de près de 60 bénévoles.

Cette mission s'inscrit dans une démarche de lutte contre l'isolement.

Vos missions principales seront :

• Le suivi des usagers et du service de portage
• L'accompagnement des nouveaux adhérents (gestion des inscriptions, rencontre des nouveaux adhérents, promotion du service auprès des habitants)
• La coordination de l'équipe des bénévoles (rencontre et connaissance de tous les bénévoles, accompagnement dans la sélection de livres, création des binômes bénévole / adhérent, organisation de temps d'échanges entre bénévoles...)
• Le développement et l'évolution du service (être force de proposition dans les sélections des nouvelles collections, participer activement à l'accès à la lecture pour tous...)

Votre rôle est donc d'assurer le bon fonctionnement du service Bibliothèque à domicile, tant dans la coordination bénévoles / adhérents que dans la gestion des prêts, tout en inscrivant ce service en cohérence avec les autres bibliothèques municipales et dans une dynamique partenariale.

Ce que vous apportez?

• Votre sens de l'autonomie et de l'organisation, vous savez prendre des décisions tout en restant à l'écoute et en gardant le lien avec les autres bibliothèques,
• Vos qualités relationnelles et votre souplesse, vous êtes à l'aise dans la coordination d'équipe et vous savez vous adapter à votre interlocuteur,
• Votre excellente culture générale et votre appétence pour les publics empêchés, vous êtes idéalement un professionnel des métiers du livre,
• Votre fibre sociale, vous n'avez pas peur d'être confronté à l'isolement de certains adhérents.

Eléments complémentaires :

• Poste à temps complet
• Permis B obligatoire (déplacement aux domiciles des adhérents) Travail du mardi au samedi
• Poste situé actuellement à la Bibliothèque Saint Nicolas
• Recrutement dans le cadre d'emplois des Assistants de conservation par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut un CDD de 1 an renouvelable.

Comment postuler ? Vous avez jusqu'au 3 décembre 2025 pour envoyer votre CV. Une lettre de motivation serait très appréciée. Si votre candidature est retenue, vous serez contacté afin de participer à un entretien à partir du 10 décembre. Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Emma GAUTIER au 02 41 05 46 57.

La ville d’Angers, Angers Loire Métropole et le Centre Communal d’Action Sociale, regroupent 4600 agents permanents répartis dans plus de 200 métiers au service des angevins dans leur vie quotidienne et dans le développement de projets structurants et innovants pour le territoire.

Rejoindre nos équipes :

• C’est l’opportunité de contribuer à des projets ambitieux en matière de transformation numérique, de transition écologique ou d’aménagement du territoire.
• C’est la possibilité de mettre vos compétences au service d’intérêts collectifs et utiles à l’ensemble des habitants du territoire.
• C’est aussi vivre des aventures professionnelles dans un cadre de travail riche et stimulant par la diversité de ses domaines d’activités, de ses projets et de ses acteurs.

Angers est, aujourd’hui, une des villes les plus attractives du Grand Ouest. Elle œuvre en permanence à la qualité de ses services, à l'amélioration de son cadre de vie et au développement de son territoire.

Pour répondre à ces ambitions, nos équipes recrutent chaque année près de 600 collaborateurs sur de nombreux métiers, de l’assistant de gestion administrative à l’ingénieur IT, avec une variété de métiers qualifiés ou non (animateurs auprès des enfants, métiers du service à la personne, agent de propreté urbaine, ripeur, agent des équipements sportifs, policier municipal, agent de bibliothèque, manager, pilote d’opérations bâtiment ou espace public, urbaniste, …) .