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Réseau Talents recherche un Responsable Après-Vente Multisites pour Langres et Chaumont (52). CDICadre, vous prendrez la responsabilité globale de l’activité technique et du service après-vente sur les deux sites, en pilotant une équipe d’une vingtaine de collaborateurs et en garantissant qualité et satisfaction client.
Vous assurerez le pilotage opérationnel, la gestion multisite et la relation client, avec une organisation rigoureuse et un esprit d’équipe.
Notre client est un groupe automobile d'envergure, solidement implanté en Bourgogne-Franche-Comté. Malgré sa belle croissance, ce groupe a su préserver ses racines familiales et place l'humain au centre de sa stratégie. Ici, le bien-être des collaborateurs et l'évolution interne ne sont pas de vains mots, mais une réalité quotidienne.
Pour accompagner la performance de ses concessions de Langres et Chaumont (52), nous recherchons leur futur(e) Responsable Après-Vente Multisites.
Rattaché(e) à la direction, vous prenez la responsabilité globale de l'activité technique et du service après-vente sur les deux sites. Vous pilotez une équipe d'une petite vingtaine de collaborateurs (mécaniciens, carrossiers, conseillers clients, magasiniers) avec un objectif clair : allier performance opérationnelle et satisfaction client.
Management & Proximité : Animer, fédérer et accompagner vos équipes au quotidien dans leur développement et leur bien-être.
Pilotage de l'activité : Organiser les flux d'ateliers, optimiser la productivité et veiller au respect des standards de qualité et de sécurité.
Gestion multisite : Jongler avec agilité entre les deux concessions grâce à une organisation et une structure de travail rigoureuses.
Relation Client : Garantir une qualité de service irréprochable et fidéliser la clientèle locale.
Au-delà d'un CV, c'est avant tout une personnalité, une authenticité et une réelle volonté d’engagement que nous recherchons.
Votre parcours : Vous êtes idéalement un(e) Responsable Après-Vente (RAV) expérimenté(e) en concession. Vous êtes un(e) Chef d’atelier performant(e) et vous vous sentez prêt(e) à franchir un cap pour évoluer ? Votre candidature nous intéresse grandement.
Vos atouts : Vous êtes reconnu(e) pour votre hyper-organisation (indispensable pour le multisite) et votre leadership naturel.
Votre état d'esprit : Vous êtes un manager de terrain, proche de ses équipes, accessible et doté d'un vrai savoir-être.
Votre envie de vous investir durablement dans un groupe qui prend soin de ses collaborateurs.
Un CDI au statut Cadre.
Une rémunération attractive : Fixe + Variable motivant.
Un véhicule de fonction.
Les avantages d'un grand groupe tout en évoluant dans un esprit "famille".
De réelles perspectives d'évolution.
Ne laissez pas passer l'opportunité de rejoindre une aventure humaine et automobile passionnante.
JFA/PERF