Responsable AIT Mécanique H/F

Expleo; Cannes; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Expleo, entreprise innovante dans l'industrie, recrute un Responsable AIT Mécanique H/F pour son agence à Cannes. Ce rôle stratégique implique la coordination des processus de fabrication, en collaboration avec des équipes techniques et opérationnelles. Un bac +5 et une première expérience technique en milieu industriel sont requis, ainsi qu'un bon niveau d'anglais. Le poste offre une rémunération compétitive et des avantages attractifs tels qu'une politique de télétravail et 13 RTT.

Prestations

Politique interne sur le télétravail

CSE (chèque vacances, culture, subvention sportive, etc.)

13 RTT + compte épargne temps

Carte de tickets restaurant

Prévoyance santé

Prime de vacances

Prime de cooptation

Remboursement de titres de transport

Qualifications

• Formation en industrialisation, gestion de production ou manufacturing.
• Première expérience technique en contexte industriel.
• Niveau B1 minimum en anglais souhaité.

Responsabilités

• Coordonner le développement des gammes de fabrication.
• Assurer le suivi des évolutions de design et leur intégration.
• Collaborer avec les équipes opérationnelles et chefs de projet.

Connaissances

Coordination

Amélioration continue

Analyse technique

Formation

BAC +5, Master ou Ecole d’Ingénieur

Description du poste

Description du poste

Au sein de l’équipe Industrial Operations In Services, rattaché à l’agence de Cannes (06) vous occuperez le rôle de Responsable AIT Mécanique H/F.

Vous assurerez l'interface avec l'ensemble des métiers/ateliers et en particulier avec les Opérations/Ordonnancement.

Vous apporterez un support permanent aux équipes AIT dans la mise à jour et le maintien en cohérence des différents dossiers dont vous aurez la charge.

Missions:

• Coordonner et synthétiser le développement des gammes et des dossiers de fabrication pour un programme dédié.
• Garantir le respect des processus, promouvoir les filières génériques et assurer la capitalisation des améliorations.
• Livrer aux équipes AIT des gammes de travail adaptées en triant et ajustant les dossiers de fabrication existants.
• Assurer le suivi des évolutions de design en analysant leur impact sur les procédures AIT et en garantissant leur intégration.
• Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles, les chefs de projet et les services d’ordonnancement.
• Contribuer à l'amélioration continue en identifiant et en intégrant les optimisations issues des retours terrain.

Profil:

• De formation BAC +5, Master ou Ecole d’Ingénieur, idéalement spécialisé en industrialisation, gestion de production ou manufacturing.
• Vous justifiez d’une première expérience dans un domaine opérationnel technique : contexte industriel, mise en place et utilisation de méthode de production.
• Une expérience en coordination technique serait appréciée.
• Vous disposez d’un niveau B1 minimum en anglais.

Rémunération et avantages:

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 35000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire àces exigences,conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défenseet de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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