Responsable administratif(ve) comptable financier(ère) (H/F)

None; Champs-sur-Marne; Sur place; EUR 45 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste clé pour un comptable est proposé, impliquant des fonctions variées en comptabilité et gestion administrative. Vous serez responsable de la comptabilité générale, du suivi budgétaire, ainsi que de la gestion de contrats divers. Une connaissance de SAP est souhaitée. Ce rôle offre un salaire compétitif avec des avantages comme des tickets restaurant et une mutuelle familiale.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle familiale

Prévoyance

Qualifications

• Expérience significative en comptabilité avec gestion administrative.
• Connaissance de SAP est un plus.
• Capacité à établir des budgets et à faire des reportings réguliers.

Responsabilités

• Établir des factures et gérer la comptabilité fournisseurs/clients.
• Coordonner la gestion administrative de divers contrats.
• Assurer le reporting régulier à la Direction.

Connaissances

Comptabilité générale

Gestion de trésorerie

Réconciliation bancaire

Suivi budgétaire

Gestion administrative

Outils

SAP

Description du poste

Vos mission seront :

A/ Comptabilité :
– Comptabilité générale, Enregistrement des opérations comptables
– Etablissement des factures, Gestion de la comptabilité fournisseurs / clients
– Ouverture de compte clients et fournisseurs
– Relance et recouvrement, enregistrement des paiements, gestion des prélèvements SEPA
– Comptabilisation de toutes les charges et gestion de notes de frais
– Gestion de trésorerie
– Réconciliation bancaire
– Déclarations sociales et fiscales
– Etablissement du Budget en relation avec la direction générale
– Suivi du budget
– Clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
– Comptabilisation des immobilisations, calcul des dotations
– Etablissement de l’intégration fiscale
– Etablissement des liasses fiscales et annexes
– Relation avec commissaire aux comptes et auditeur
– Traitement des opérations fiscales (TVA, URSSAF, IS, TVTS.)
– Contribution à la mise en place des procédures internes
– Force de proposition sur des procédures à mettre en place
– Acteur des mises en place des procédures
– Participer aux inventaires et en être le garant
– Reporting régulier à la Direction

B/ Gestion administrative :
– Gestion de divers contrats (contrat de location, d’assurance et d’autres contrats avec les fournisseurs)
– Gestion des prestataires extérieurs (assurance, locaux, banque, téléphones, voitures, électricité, sécurité, .)
– Assurance auto et locaux : Gestion et suivi des sinistres
– Coordination avec les conseils juridiques (en particulier suivi contentieux clients et fournisseurs) en lien avec les équipes opérationnelles
– Coordination de la mise en place des contrats mutuelles
– Déclarations diverses de CA aux groupements et mise sur le marché matériels
– Distribution du courrier
– Gestion de l’archivage

Salaire prévisionnel 45-50 K annuel pour 39h hebdomadaire + tickets restaurant 10€/j prise en charge société 55% + mutuelle familiale + prévoyance.
***L’utilisation de SAP serait un plus***