Responsable administratif (médiathèque) - (H / F)

Ville de Drancy; Drancy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

La Ville de Drancy recherche un chef d’équipe pour piloter le pôle administratif de sa médiathèque. Ce poste implique la gestion opérationnelle d'une équipe, le développement de la stratégie de lecture publique et une forte interaction avec les usagers. Profitez d’une structure dynamique avec des avantages divers, tels que le télétravail et des opportunités de formation.

Prestations

25 jours de congés et 10 jours de RTT

Primes en complément de la rémunération

Mutuelle et prévoyance avec participation de la ville

Télétravail mis en place

Remboursement des abonnements de transport

Formations continues

Qualifications

• Expérience en management hiérarchique et fonctionnel.
• Compétences rédactionnelles et d'expression orale.
• Connaissance des services communaux.

Responsabilités

• Pilotage du pôle administratif et gestion d’équipe.
• Contribuer à la stratégie de lecture publique.
• Assurer la qualité de la relation à l’usager.

Connaissances

Gestion administrative

Relation avec les usagers

Management

Outils

Logiciels de traitement de texte et tableurs

Description du poste

ouvert : aux fonctionnaires (Attaché, rédacteur, attaché de conservation du patrimoine ou assistant de conservation) et contractuels.

Rattaché àla Direction générale, service médiathèque et annexes, vous serez sousla responsabilité de la Directrice du réseau des médiathèques.

• Vous êtes chef d’équipe et vous pilotez le pôle administratif et travaillez en transversalité avec les autres équipes de la Médiathèque ainsi que l’ensemble des services de la Ville ;
• Vous êtes membre de l’équipe de direction et vous contribuez à la définition de la stratégie globale de lecture publique ;
• Vous prenez une part active dans la mise en œuvre du service public et vous êtes attentif à la qualité de relation à l’usager.

Pilotage du pôle administratif :

• Gestion des bâtiments
• Gestion et suivi des commandes en lien avec les responsables de collection
• Gestion de la navette documentaire
• Gestion administrative des agents, en lien avec le service de la DRH
• Gestion des archives internes
• Secrétariat de direction et gestion d’agenda
• Relation avec l’ensemble des services de la ville

Management d’équipe :

• Encadrement d’une équipe de 4 agents
• Encadrement hiérarchique et fonctionnel
• Formation et évaluation des agents, organisation du temps de travail
• Travail en transversalité avec l’ensemble des services de la Médiathèque
• Diffusion d’une culture du service public
• Participation à l’accueil du public
• Secrétariat et suivi de la relation aux usagers
• Gestion des dossiers d’inscriptions et des autorisations parentales
• Gestion des dossiers de retard de documents
• Suivi du planning

Spécificités du poste :

• Fermeture à 19h à la Médiathèque Georges Brassens au moins une fois par semaine.
• 35h50 par semaine.
• Travail un samedi sur 2 et 5 dimanches par an
• Possibilité de télétravail
• Possibilité d’horaires administratifs

Savoir :

• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des différents services communaux
• Compétences dans le domaine du secrétariat et de la gestion administrative
• Maîtrise des logiciels de traitement de texte et tableur, connaissance des bases de données

Savoir-faire :

• Expérience en management hiérarchique et fonctionnel
• Compétences rédactionnelles et capacité d’expression orale
• Capacité de réaction et d’adaptation aux situations complexes et aux demandes urgentes ;

Savoir-être :

• Qualités relationnelles indispensables, capacité à créer du lien, dynamisme ;
• Sens du service public, de l’accueil du public et goût pour la transmission de contenus ;
• Autonomie et sens de l’organisation ;
• Intérêt pour la culture et pour le secteur du livre.

Rémunération et avantages

Rémunération

• rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
• primes en complément de la rémunération
• 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
• compte épargne temps
• congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
• nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
• mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
• formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
• Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels

Télétravail

• le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
• remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
• indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
• flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels

Autres

• coffre fort électronique offert à vie
• restauration collective possible sur place

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