RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (RAF) de GCS

Hospices Civils de Lyon; Saint-Priest; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Job summary

HOSPICES CIVILS DE LYON recherche un cadre pour encadrer la gestion administrative du GCS en RH, comptabilité et finances, avec l’appui d’une équipe de 3 professionnels.

Le titulaire pilote la gestion financière, élabore l’EPRD, suit les indicateurs et assure les conventions et la trésorerie. Poste à temps plein, télétravail possible selon charte HCL, situé Saint-Priest.

Qualifications

• Formation et expérience en gestion administrative et financière hospitalière.
• Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d’information de gestion.
• Connaissance des règles et procédures de la fonction publique hospitalière.

Responsibilities

• Encadrement et coordination de la gestion administrative du GCS en RH, comptabilité et finances.
• Pilotage de la gestion financière, élaboration et suivi de l’EPRD, indicateurs et contrôle de gestion.
• Gestion des instances du GCS (AG et CSE) et documentation réglementaire.
• Animation de la relation clients et contribution à la politique de communication.
• Régisseur adjoint et organisation logistique en l’absence du régisseur.

Skills

Comptabilité hospitalière

Gestion RH

Compétences managériales

SI de gestion comptable

Education

Bac+4/5 minimum (comptabilité, gestion administrative, financière, droit)

Tools

Pack Office

Business Object (BO)

Job description

MISSIONS

• Encadrement et coordination de la gestion administrative du GCS en matière de RH, de comptabilité et de finances avec l'appui de l'équipe administrative dont il assure le management (3 professionnels) ;


• Pilotage de la gestion financière du GCS et de la fonction textile : élaboration et suivi de l'EPRD, production d'indicateurs et d'outils de contrôle de gestion, gestion des investissements, suivi des recettes et de la facturation, des amortissements, des conventions du GCS, des frais financiers,de la trésorerie et des marchés spécifiques en lien avec la Direction des achats HCL


• Gestion des instances du GCS (assemblée générale et CSE) : préparation et suivi des instances, production des documents réglementaires (PV, rapports de gestion etc.)


• Participe à l'animation de la relation clients et au développement de la politique communication du GCS ;


• Régisseur adjoint : permanence de la régie logistique en l'absence du régisseur titulaire.

QUALIFICATIONS

• - Formation Bac+4/5 minimum (comptabilité, gestion administrative, financière, droit)


• - Connaissances approfondies de la gestion RH et comptable ;


• - Expérience managériale et dans la gestion économique souhaitée ;


• - Maîtrise pack Office, connaissance de Business Object (BO) ;

COMPÉTENCES

• - Compétences techniques : comptabilité hospitalière, gestion RH, compétences managériales ;


• - Connaissance souhaitée des systèmes d'information de gestion comptable et financière (PEP immo, CPAGE, Chorus etc.)


• - Capacité d'analyse et de synthèse ;


• - Aptitude à la gestion de projets ;


• - Connaissance du monde hospitalier serait un atout.

SAVOIR-ÊTRE

• - Qualités relationnelles et bonne communication orale et écrite ;


• - Diplomatie, aptitude à la coordination et au travail en équipe pluridisciplinaire ;


• - Rigueur, organisation et pédagogie ;


• - Réactivité, autonomie, sens de l'initiative et force de proposition.

LES CONDITIONS DE VOTRE EMBAUCHE

• -Poste à temps plein 39h hebdomadaire - du lundi au vendredi. Forfait cadre : 28 CA et 20 RTT


• -Accès au télétravail possible selon charte HCL


• -Poste situé 531 Rue Nicéphore Niepce - 69800 SAINT-PRIEST - Accès bus et navette employeur dédiée / Accès parking voiture et vélo.


• -Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun

PLAGE DE SALAIRE

• Selon grille indiciaire des attachés d'administration hospitalière et en fonction du profil et de l'expérience dans le respect des règles de la fonction publique hospitalière. Poste ouvert aux titulaires et contractuels.

CONTACT

• Merci de faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation à Mme Katia LUCINA - Directrice de la production et de la logistique ([e-mail]) et M. Jean-François CROS – Directeur adjoint du pôle Investissements et ressources matérielles : [e-mail]