Responsable Administratif et Financier H/F

TITAN FRANCE SA; Saint-Georges-des-Groseillers; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

TITAN FRANCE SA est à la recherche d’un Responsable Administratif et Financier pour agir comme bras droit du Directeur Général sur les fonctions supports. Il garantit la fiabilité des informations financières et comptables transmises à la Direction et au groupe, et assure la conformité sociale, fiscale et réglementaire.

Il supervise les recrutements, pilote les systèmes d’information et anime les équipes administratives.

Qualifications

• Maîtrise des normes comptables et financières et du reporting groupe.
• Gestion de la trésorerie et élaboration du budget.
• Conduite du pilotage social et du droit du travail.

Responsabilités

• Production du bilan et des reportings du groupe.
• Piloter la trésorerie et les relations bancaires.
• Participer à l’élaboration du budget annuel et des re-forecasts mensuels.
• Piloter les recrutements CDI, CDD et intérimaires et superviser l’administration du personnel.
• Participer aux réunions du CSE et veiller au respect du droit social et de la convention collective de la métallurgie.
• Piloter le plan de développement des compétences et la gestion de la formation.
• Assurer le suivi des indicateurs RH (absentéisme, turnover, masse salariale, ETP).
• Piloter l’exploitation et les évolutions de l’ERP et superviser les développements Windev.
• Assurer l’interface entre les besoins métier et les solutions ERP/Windev et superviser la maintenance informatique.
• Garantir la sécurité informatique et la conformité RGPD.
• Être l’interlocuteur du contrôle de gestion et de la direction financière groupe.
• Préparer et animer les comités de gestion internes et participer aux audits.

Connaissances

Gestion financière

Contrôle de gestion

Trésorerie

Budget et prévisions

Outils

Windev

ERP

Description du poste

Le Responsable Administratif et Financier est le bras droit opérationnel du Directeur Général sur les fonctions supports de la société. Il garantit la fiabilité des informations financières et comptables transmises à la Direction et au groupe, assure la conformité sociale, fiscale et réglementaire de l'entreprise, supervise les recrutements, pilote les systèmes d'information et anime les équipes administratives. Il est l'interlocuteur privilégié des partenaires internes (groupe) et externes (commissaires aux comptes, banques, administrations, URSSAF...).

Finance et Comptabilité

• Production du bilan, reportings groupe mensuels, trimestriels, annuels, comptabilité et fiscalité
• Piloter la trésorerie : prévisions, optimisation des flux, relations bancaires
• Participer à l'élaboration du budget annuel et des re-forecasts mensuels

Ressources Humaines et Relations Sociales

• Piloter les recrutements CDI, CDD et intérimaires en lien avec les responsables opérationnels
• Superviser l'administration du personnel
• Participer aux réunions du CSE en qualité de représentant de la Direction
• Veiller au respect du droit social et de la convention collective de la métallurgie
• Piloter le plan de développement des compétences et la gestion de la formation
• Assurer le suivi des indicateurs RH (absentéisme, turnover, masse salariale, ETP)

Systèmes d'Information

• Piloter l'exploitation et les évolutions de l'ERP
• Superviser les développements spécifiques réalisés (Windev)
• Assurer l'interface entre les besoins métier et les solutions techniques (ERP / Windev)
• Superviser la maintenance du parc informatique et l'infrastructure réseau
• Garantir la sécurité informatique et la conformité RGPD

Pilotage Groupe et Transversal

• Être l'interlocuteur privilégié du contrôle de gestion et de la direction financière groupe
• Préparer et animer les comités de gestion internes
• Participer aux audits internes et externes (groupe, commissaires aux comptes)
• Veiller à la conformité des procédures internes avec les politiques groupe
• Contribuer aux projets de transformation et d'amélioration continue des processus administratifs