Responsable Administratif et Financier (H/F)

Kässbohrer Geländefahrzeug AG; Arrondissement de Tours; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Kässbohrer Geländefahrzeug AG à Tours en Savoie recherche un Responsable Administratif et Financier (H/F) avec au moins 15 ans d'expérience pour piloter l'ensemble des dimensions financières et encadrer une équipe.

Le candidat idéal aura une formation BAC+5 et maîtrisera des outils comme SAP et Excel, tout en possédant des compétences avérées en gestion d'équipe et en amélioration continue.

Ce poste clé offre une influence sur les décisions stratégiques de l'entreprise dans un environnement international.

Qualifications

• Expérience confirmée d’au moins 15 ans à un poste de Responsable Administratif et Financier.
• Capacité à piloter l’ensemble des dimensions financières, comptables, juridiques et RH.
• Compétences en conduite du changement et amélioration continue.

Responsabilités

• Piloter le service financier global de la filiale en collaboration avec la direction générale.
• Structurer, analyser et faire évoluer le contrôle de gestion et les budgets.
• Manager et accompagner une équipe comptable et RH expérimentée.

Connaissances

Expérience en gestion d'équipe

Conduite du changement

Capacité d'analyse

SAP (R3/S4HANA)

Anglais opérationnel (B2)

Formation

Formation supérieure BAC+5 en finance, comptabilité ou gestion

Outils

Excel avancé

Pack Office

Description du poste

Responsable Administratif et Financier (H/F)

Tours en Savoie (France)

À propos du poste

• Évoluer dans un environnement de haute technicité touchant à un environnement métier passion : La Montagne.
• Prendre un poste de RAF clé, rare et exposé, avec un accès direct au dirigeant et une influence réelle sur les décisions stratégiques et la performance globale de l’entreprise.
• Rejoindre une filiale solide et autonome, adossée à un groupe international, où l’on travaille en proximité, avec des outils de haut niveau (SAP, reporting groupe) et sans lourdeur politique.
• Occuper une fonction de partenaire business à part entière, attendue pour sa proactivité, sa capacité d’analyse et sa faculté à challenger, anticiper et sécuriser les enjeux financiers et RH.

Responsabilités

• Piloter le service financier global de la filiale en collaboration avec la direction générale, garantir la fiabilité des comptes, sécuriser les équilibres économiques, assurer le reporting groupe et accompagner la Direction dans les décisions stratégiques, dans un environnement international exigeant.
• Structurer, analyser et faire évoluer le contrôle de gestion, les budgets, les KPI financiers, la trésorerie et les plans de financement, afin de renforcer la proactivité financière et soutenir la performance durable de l’entreprise.
• Manager et accompagner une équipe comptable et RH expérimentée, structurer les missions, faire évoluer les pratiques et instaurer des modes de fonctionnement plus pilotés, orientés anticipation, rigueur et efficacité collective.
• Collaborer étroitement avec la Direction Générale, la maison mère en Allemagne et les partenaires externes (banques, commissaires aux comptes, administrations), pour fiabiliser les processus, sécuriser la conformité et accompagner l’entreprise dans une phase clé de succession et de structuration.

Qualifications

• Formation supérieure BAC+5 en finance, comptabilité ou gestion.
• Expérience confirmée d’au moins 15 ans à un poste de Responsable Administratif et Financier, idéalement acquise au sein d’une filiale de groupe international.
• Capacité à piloter l’ensemble des dimensions financières, comptables, juridiques et RH d’une organisation, avec forte exposition aux enjeux de clôture des comptes, reporting groupe, contrôle de gestion et gouvernance.
• Expérience démontrée en gestion d’équipe, encadrement d’équipes comptables et RH expérimentées, fixation d’objectifs clairs, accompagnement de la montée en compétences et évolution des pratiques.
• Compétences en conduite du changement, structuration et amélioration continue comme leviers de performance.
• Maîtrise des outils de gestion : SAP (R3/S4HANA), outils de reporting, Excel avancé et Pack Office.
• Capacité d’analyse et business, travail finement des KPI financiers, marges, stocks, investissements et plans de financement.
• Anglais opérationnel (niveau B2 minimum).
• Leadership, sens des responsabilités, pédagogie, capacité à fédérer et à instaurer des relations professionnelles sereines, fiables et constructives.

Environnement

Basée à Tours en Savoie, près d’Albertville, certifiée ISO 9001 depuis 2000 et ISO 14001 depuis 2007.