Responsable Administratif & Contrôle de Gestion Industriel

Responsable Administratif & Contrôle de Gestion Industriel

Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s’étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d’1,14 milliards d’euros et s’appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 990 salariés.

Rejoignez un pôle en pleine transformation !
ARTERRIS évolue dans un environnement dynamique, en pleine modernisation de ses outils et de ses processus. Dans ce contexte de transformation, nous recherchons un(e) Responsable administratif & Contrôle de Gestion Industriel pour structurer, fiabiliser et optimiser nos flux commerciaux et industriels.

Si vous avez un esprit analytique, une approche proactive et que vous aimez évoluer dans un environnement industriel en mouvement, cette opportunité est faite pour vous !

Le GROUPE ARTERRIS s’engage en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs handicapés.

Vos missions : Entre structuration et performance
Piloter et animer les équipes Administration des Ventes (ADV) & Administration des achats (ADA)

• Manager une équipe ADV/ADA : organiser, accompagner, développer les compétences.
• Créer une dynamique collaborative et orientée service client.
• Garantir une répartition efficace des tâches et la continuité de service.
• Être un point de référence pour l’équipe dans un environnement en mutation (nouvel ERP, nouveaux process).

Sécuriser et optimiser l’Administration des Ventes (ADV) & l'administration des achats (ADA) dans un environnement industriel

• Harmoniser les procédures administratives et sécuriser les flux achats et ventes.
• Superviser le cycle de gestion des commandes, des contrats et litiges.
• Collaborer avec les équipes commerciales et industrielles pour assurer une expérience client fluide et réactive.
• Déployer des indicateurs de performance pour piloter l’activité de manière proactive.

Structurer et fiabiliser le Contrôle de Gestion Industriel

• Assurer la fiabilité des données financières et anticiper les dérives en lien avec la production.
• Concevoir des outils d’analyse et de reporting pour optimiser la rentabilité industrielle.
• Développer des tableaux de bord de suivi de la performance industrielle et commerciale.
• Travailler en transversalité avec la production, la logistique et les finances pour sécuriser les coûts et optimiser les process.

Accompagner la transformation et l’évolution des outils industriels

• Être un acteur clé dans le déploiement du nouvel ERP et garantir son efficacité pour l’ADV et le contrôle de gestion.
• Participer à la mise en place de nouveaux process agiles et robustes adaptés au contexte industriel.
• Détecter les axes d’amélioration et proposer des actions concrètes pour optimiser la production et la gestion financière.

Profil recherché : Votre expertise, notre atout
Formation : Bac+4/5 en Gestion, Finance, Commerce ou équivalent, avec une connaissance du secteur industriel.

Expérience : Minimum 5 années sur un poste similaire idéalement dans un contexte industriel et une expérience confirmée en management d’équipe, idéalement ADV/ADA.

Compétences clés :

• Leadership bienveillant et orienté résultats.
• Maîtrise du contrôle de gestion et des outils de gestion (ERP, Excel avancé, BI).
• Esprit analytique, structuré et tourné vers l’optimisation.
• Aisance dans la coordination interservices (commercial, production, finance).

Langues : Anglais

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un rôle clé dans une entreprise industrielle en pleine modernisation.
• Un environnement stimulant où votre impact sera concret sur la performance industrielle.
• Des challenges passionnants sur la structuration et l’amélioration des processus.
• Une culture d’entreprise favorisant l’initiative et la collaboration.
• Des opportunités d’évolution dans un cadre bienveillant et ambitieux.